Rechtsanwalt (gn) für Steuerrecht und Steuerwirtschaftsrecht

Rechtsanwalt (m/w/d) für Steuerrecht und Steuerwirtschaftsrecht

Wir suchen einen Rechtsanwalt (m/w/d) für Steuerrecht und Steuerwirtschaftsrecht in Vollzeit in Sindelfingen. Als moderner und interdisziplinärer Anwalt werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen unsere Mandanten in komplexen steuerlichen und wirtschaftsstrafrechtlichen Fragestellungen.

Kurzüberblick

• Standort: Sindelfingen
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Rechtsanwalt (m/w/d)

Aufgaben

Als Rechtsanwalt (m/w/d) für Steuerrecht und Steuerwirtschaftsrecht werden Sie für folgende Aufgaben zuständig:

• Beratung von Unternehmerinnen und Unternehmern, Unternehmen (u. a. Automobil-, Metall- und Handwerksbranche) sowie Privatpersonen im Steuerrecht und Steuerwirtschaftsstrafrecht
• Begleitung steuerrechtlicher Betriebsprüfungen
• Führung von Einspruchsverfahren
• Vertretung in finanzgerichtlichen Verfahren bis zum Bundesfinanzhof
• Verteidigung in steuer- und wirtschaftsstrafrechtlichen Verfahren bis zum Bundesgerichtshof
• Betreuung von Ermittlungsverfahren im Wirtschaftsstrafrecht einschließlich Hauptverhandlung und Revision
• Beratung und Vertretung in zollrechtlichen Verfahren
• Begleitung von Verfahren im Zusammenhang mit dem Vorwurf der Schwarzarbeit

Anforderungen

• Zwei überdurchschnittliche juristische Staatsexamina
• Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht sind wünschenswert
• Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
• Engagement, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
• Interesse an neuen fachlichen Herausforderungen
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Klare berufliche Zielvorstellungen und unternehmerisches Denken
• Hohe Mandanten- und Serviceorientierung

Benefits

• Vollwertiges Mitglied unseres Rechtsanwaltsteams mit enger, interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Frühzeitige Einbindung in anspruchsvolle Mandate und direkter Mandantenkontakt ab dem ersten Tag
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit echtem Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien und eine kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
• Eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Kantine sowie kostenfreie Getränke
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive finanzieller und zeitlicher Unterstützung
• Gemeinschaft auch außerhalb des Arbeitsplatzes