Rechtsanwältin/Rechtsanwalt (w/m/d) Bank- und Kapitalmarktrecht/Debt Capital Markets (Schwerpunkt: Alternative Investments/Restrukturierung)

Mit mehr als 3.100 Anwältinnen und Anwälten an 36+ Standorten weltweit vereint Hogan Lovells Cadwalader globale Präsenz mit fundierter Sektorexpertise und schafft eine einzigartige Grundlage für eine zukunftsorientierte juristische Karriere. Strategisch an der Schnittstelle von Wirtschaft, Finanzen und Regulierung positioniert, verbinden wir globale Perspektiven mit fundierter lokaler Expertise. Wir arbeiten nahtlos über Praxisgruppen, Ländergrenzen und Zeitzonen hinweg. So entsteht eine Zusammenarbeit, die unterschiedliche Fachkompetenzen und internationale Erfahrung miteinander verbindet.

Sie haben Interesse daran, Fragestellungen zum Bank- und Kapitalmarktrecht in einem dynamischen Team zu lösen? Das Debt Capital Markets Team um Dr. Julian Fischer berät sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene Mandat*innen in diesem Bereich. Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist die Beratung von Finanz-, Versicherungs- und Industrieunternehmen sowie Fonds und Family Offices im Rahmen von strukturierten Finanzierungen und anderen Formen der Refinanzierung von Asset Investments. Dabei decken wir diverse Asset Klassen von Immobilien über Handelsforderungen bis hin zu Digitaler Infrastruktur ab. Im derzeitigen Marktumfeld arbeiten wir auch an Restrukturierungs- und Sanierungslösungen für ausfallgefährdete Finanzierungen, insbesondere im Immobilienbereich. Außerdem beraten wir internationale Großkonzerne im Rahmen von M&A Transaktionen und Umstrukturierungen zu bankaufsichtsrechtlichen und anderen regulatorischen Fragestellungen. Weitere Einblicke in unseren Arbeitsalltag finden Sie in unserem Podcast. Hören Sie gern rein!

Wir bieten Ihnen:

• Individuelle Weiterbildung im Rahmen von HLC Lead & Learn, einschließlich internationaler Ausbildungsmodule Flache Hierarchien sowie wertschätzende und unternehmerische Arbeitsatmosphäre Aktive Einbindung in die globalen Industriesektoren Mitarbeitenden-Netzwerke wie z.B. Pride+, Global Ability Inclusion Network oder Frauen-Netzwerke Vielfältige Veranstaltungen zu fachlichen, sozialen und wirtschaftlichen Themen Umfangreiche Wellbeing-Angebote

Idealerweise bringen Sie mit:

• Zwei mindestens vollbefriedigende juristische Staatsexamen Gute Englischkenntnisse Gute kommunikative Fähigkeiten und wirtschaftliches Verständnis Spaß an anspruchsvoller juristischer Arbeit und Verhandlungen Lösungsorientiertes, ganzheitliches Denken und strukturiertes Arbeiten Freude an der Arbeit im Team Interesse an neuen Technologien im Bereich der Cyber Security (DORA) und/oder Digital Finance sind willkommen

Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.

Haben Sie Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Unsere Kolleg*innen helfen Ihnen gerne weiter.

Hogan Lovells Cadwalader brings together more than 3,100 lawyers across 36+ worldwide offices, combining global reach with deep sector expertise. Strategically placed at the intersection of business, finance, and government. Working seamlessly across practice areas and borders. Our combination marks a new chapter. Prepare to join teams of people that want you to succeed, where ideas move quickly, support is shared freely, and colleagues help each other grow, creating an inclusive culture where everyone can belong. You’ll be challenged to perform at the highest level in an environment shaped by precision, judgement, and exceptional standards. It’s a culture that expects excellence and gives you the opportunity to develop in every moment. Hogan Lovells Cadwalader is a global law firm with offices in many jurisdictions and countries. Some of the information displayed may not be applicable to the region in which you are applying, your individual situation or the local legal framework. The system uses standard terminology that applies irrespective of whether you are/will be an employee, partner or self-employed.