Recruiter (alle Geschlechter)

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Telefon Niederlassung Bayern:
+49 (0) 821 - –0

Telefon Niederlassung Baden Württemberg:
+49 (0) 731 - –0

Als Recruiting-Spezialist sind Sie zuständig für den reibungslosen Ablauf unseres Recruitingprozesses für unseren Kunden Airbus mit all seinen Standorten. Ihre Aufgaben umfassen:

• Du identifizierst mit Hilfe unserer Datenbank sowie diverser Recruiting- und Social-Media-Kanäle die passenden Bewerber für aktuelle Projektanfragen des Kunden und begeisterst sie dafür
• Du erstellst Stellenangebote und veröffentlichst diese auf diversen Plattformen
• Du führst qualifizierte Bewerbergespräche, aktuell vorwiegend am Telefon oder per Videokonferenz
• Du kümmerst Dich um die Vollständigkeit der Unterlagen, welche für das TomTool benötigt werden und überarbeitest das erstellte Mitarbeiterprofil nach dem Gespräch
• Du bist zuständig für alle Abläufe im TomTool (Überblick über Anfragen, Angebote, Aktualität von G-Untersuchungen, Mitteilungen der einzelnen Airbusgesellschaften sowie die Organisation anstehender Themen)
• Du unterstützt bei der monatlichen Stundenerfassung und gibst die erstellte Kostenvorschau nach Prüfung frei
• Du unterstützt bei der Lohnabrechnung der Mitarbeiter

Erforderliche Kompetenzen

• abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium
• Berufserfahrung im Recruiting und gute Kenntnisse im Active Sourcing
• Ausgeprägte Leidenschaft für die Personalgewinnung und Kommunikation
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsort in Altenmünster im Tätigkeitsbereich Betriebswirtschaft.