Referent der Pflegedirektion (m/w/d)

Das Klinikum Landau-Südliche Weinstraße verfügt über insgesamt 399 Planbetten. Das medizinische Spektrum des Klinikums umfasst die Abteilungen Allgemein-und Viszeralchirurgie, Unfall-, Hand- und orthopädische Chirurgie, Innere Medizin mit Gastroenterologie, Diabetologie, Hepatologie, Kardiologie, Stroke Unit, Pneumologie, Palliativ- und Altersmedizin, Endokrinologie, Konservative Orthopädie, Anästhesie und Intensivmedizin, HNO-Heilkunde, Urologie. Das Klinikum verfügt über Versorgungsschwerpunkte in den Bereichen Gastroenterologie, Geriatrie, Kardiologie (24-Stunden Bereitschaftsdienst des Herzkatheterlabors), Palliativmedizin, Stroke Unit (Regionale Schlaganfalleinheit), Viszeralchirurgie und ist Diabetologisches Zentrum und Lokales Traumazentrum. Jährlich werden im Klinikum Landau-Südliche Weinstraße ca. 15.000 stationäre und ca. 32.000 ambulante Patienten behandelt.

Werden Sie Teil unseres Teams!

Zur Unterstützung und Weiterentwicklung unserer Pflegedirektion suchen wir zum 1. Oktober 2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als

Referent der Pflegedirektion (m/w/d)

in Teilzeit.

• Unterstützung der Pflegedirektorin bei strategischen und operativen Fragestellungen
• Planung, Steuerung und Begleitung von Projekten im Pflege- und Funktionsdienst und bereichsübergreifender Projekte
• Begleitung von Veränderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
• Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte und Organisationsstrukturen
• Unterstützung bei Maßnahmen der Personal- und Organisationsentwicklung
• Erstellung von Konzepten, Entscheidungsvorlagen, Analysen, Präsentationen und Berichten
• Koordination von Meetings, Projekten und Arbeitsgruppen sowie engagierte Begleitung internationaler Pflegefachkräfte auf ihrem Weg durch das Anerkennungsverfahren
• Unterstützung der Pflegedienstleitungen rund um die Themen der Dienstplangestaltung, Einhaltung der PPuGV etc.

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie ein Studium im Bereich Pflegewissenschaft, Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Krankenpflege
• Idealerweise Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie im Projekt- oder Prozessmanagement
• Freude daran, Strukturen und Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und Veränderungen mitzugestalten
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Begeisterungsfähigkeit sowie ziel- und teamorientiertes Handeln mit der Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

• Strukturiertes Onboarding und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team
• Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden und dynamischen Umfeld
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von verschiedenen internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten
• Eine familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien in einem Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in einer der schönsten Regionen Deutschlands
• Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD mit den entsprechenden Sozialleistungen, einschließlich einer zusätzlichen Altersversorgung und Bikeleasing

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