Referent Eignungsdiagnostik & Personalentwicklung (m/w/d) - For German Resident Only

Über Uns

Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.

Die REWE Dortmund SE & Co. KG ist ein Gemeinschaftsunternehmen der REWE Dortmund und der REWE Group mit Sitz in Dortmund-Asseln. Mit rund 400 Märkten in NRW – insbesondere im Ruhrgebiet, Niederrhein sowie Sauer- und Münsterland – setzen wir auf regionale Produkte, kurze Transportwege und starke Partnerschaften mit selbstständigen Kaufleuten.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Gestalte mit uns die Zukunft der REWE Dortmund – wir freuen uns auf Dich!

Wann: sofort | Wo: Dortmund | Vertragsart: Vollzeit

Das sind Deine Aufgaben Du konzipierst und führst eignungsdiagnostische Verfahren wie strukturierte Interviews, Tests sowie Assessment- und Development-Center durch. Du analysierst diagnostische Ergebnisse und leitest konkrete Empfehlungen für Auswahl und Personalentwicklung ab. Du berätst Führungskräfte und HR bei Personal- und Entwicklungsentscheidungen. Du entwickelst unsere Personaldiagnostik evidenzbasiert weiter und sicherst einheitliche Qualitätsstandards. Du digitalisierst und standardisierst diagnostische Prozesse und verzahnst sie mit Learning & Development. Das zeichnet Dich aus Ein abgeschlossenes Studium der Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Personalentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Durchführung eignungsdiagnostischer Verfahren. Sicherheit im Umgang mit Interviews, Tests, Assessment-Centern und der Interpretation diagnostischer Ergebnisse. Erfahrung in Personalentwicklung, Learning & Development oder einem vergleichbaren HR-Umfeld. Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke im Umgang mit Führungskräften und HR. Eine strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie Freude an der Weiterentwicklung moderner HR-Diagnostik. Wir bieten Jobsicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Handelsunternehmen. Flexibilität: Eine flexible Arbeitszeitgestaltung durch unsere Gleitzeitregelung und an 2 Tagen die Woche mobiles Arbeiten. Vergütung: Ein modernes Gesamtpaket aus Gehalt, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf & Familie inkl. Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements. xfmxmju Mitarbeitendenvorteile: Einen Mitarbeitendenrabatt bei REWE, Penny und Toom sowie Mobilitätsangebote durch Dienstradleasing und Deutschlandticket. Weitere Informationen zu dieser Stelle

Ansprechpartner/in: Vanessa Sinanaj

Die Stelle ist hier zu vergeben: REWE Dortmund SE & Co. KG Asselner Hellweg 1-3 44309 Dortmund