Referent (gn) Arbeitsrecht

Die Bartels-Langness-Gruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Sitz in Kiel. Ob Lebensmittel, Wein, Tiernahrung oder Backwaren – der Handel ist unser Geschäft. Wir sind ein expansives, dynamisches Unternehmen und legen großen Wert auf eine familiäre Atmosphäre und ein gutes Arbeitsklima. Zum starken Unternehmensverbund gehören Märkte von famila, Markant, Das Futterhaus sowie Bäckereifilialen und ein leistungsstarker Großhandel für verschiedene Bereiche des Handels. Mit über 18.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Arbeitgeber im Norden
Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeiteinen Referenten (m/w/d) Arbeitsrecht Diese Aufgaben erwarten Sie:Beratung der Führungskräfte und Fachbereiche in sämtlichen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Fragestellungen
Analyse arbeitsrechtlicher Sachverhalte, Bewertung rechtlicher Risiken sowie Entwicklung praxisnaher Lösungen und Handlungsempfehlungen
Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit verschiedenen Betriebsratsgremien
Ausarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen, Gesamtbetriebsvereinbarungen und Regelungsabreden
Vor- und Nachbereitung von sowie Teilnahme an Sitzungen von Betriebsrats- und Gesamtbetriebsratsgremien
Konzeption und Durchführung arbeitsrechtlicher Schulungen für Führungskräfte, Mitarbeitende sowie Betriebsratsgremien
Arbeitsrechtliche Begleitung von Projekten, vorwiegend innerhalb der Personalabteilung
Beobachtung und Bewertung aktueller Rechtsprechung und Gesetzesänderungen sowie Ableitung relevanter Maßnahmen für die Unternehmensgruppe
Erstellung und Überarbeitung von Vorlagen und arbeitsrechtlichen Unterlagen
Umsetzung arbeitsrechtlicher Anforderungen in der täglichen Personalarbeit
Das wünschen wir uns von Ihnen:Abgeschlossenes Studium im juristischen Bereich, eine entsprechende Ausbildung im Personalwesen mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikationen
Gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien sowie in der Gestaltung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen von Vorteil
Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte und zur Entwicklung verständlicher, pragmatischer und umsetzbarer Lösungen
Souveränes, verbindliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit einer Vielzahl unterschiedlicher Ansprechpersonen
Sehr gutes schriftliches Ausdrucksvermögen, sowie die Fähigkeit, komplexe juristische Inhalte verständlich aufzubereiten
Selbstständige, sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Eine ausgeprägte Teamorientierung sowie Freude daran, arbeitsrechtliche Themen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
Was wir Ihnen bieten:Flexible Arbeitszeitgestaltung: Mobile Office und eine 38,5-Stunden-Woche
Erholsame Auszeiten: 30 Tage Urlaub im Jahr für Ihre persönliche Regeneration
Attraktive Zusatzvergütungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld
Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer stabilen und zukunftssicheren Branche
Fit und mobil: Ob mit dem JobRad auf zwei Rädern durch die Stadt oder mit Hansefit ins nächste Workout – Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen
Ihre Karriere – Ihre Richtung: Individuelle Weiterbildungsangebote um sich weiterzuentwickeln
Bequeme Mobilität: Mit dem Deutschlandjobticket reisen Sie günstig und umweltfreundlich
Attraktive Rabatte: Vergünstigungen bei unseren Marken famila, Markant sowie Corporate Benefits
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bei Fragen zu der Stellenausschreibung können Sie uns telefonisch unter der Telefonnummer erreichen.
Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!