Referent:in Risikoüberwachung mit Schwerpunkt KI Governance, Datenschutz-, und Prozessmanagement

Für die Vattenfall Europe Sales GmbH suchen wir ab sofort eine:n Referent:in Risikoüberwachung mit Schwerpunkt KI Governance, Datenschutz-, und Prozessmanagement am Standort in Berlin oder Hamburg.

Deine Aufgaben

• Aufbau, Weiterentwicklung und operative Steuerung der KI-Governance im Team einschließlich der Etablierung und kontinuierlichen Optimierung von Prozessen zur Dokumentation und Qualitätssicherung für den Einsatz von KI-Systemen
• Unterstützung der Fachbereiche bei der Einführung und dem Einsatz von KI-Systemen unter Berücksichtigung regulatorischer, organisatorischer und insbesondere technischer Anforderungen sowie Ableitung notwendiger Maßnahmen
• Etablierung von Qualitäts-, Risiko- und Kontrollmechanismen über den gesamten Lebenszyklus von KI-Systemen.
• Erfassen von Prozessen und IT-Applikationen zur datenschutzrechtlichen Bewertung inkl. der Darstellung von Datenflüssen und deren Einordnung bezüglich ihrer Schutzwürdigkeit
• Erste:r Ansprechpartner:in für das Business bezüglich Datenschutz (in Zusammenarbeit mit der DSB) bei der Einführung neuer oder Überprüfung bestehender Verarbeitungsprozesse mit personenbezogenen Daten/Datenschutzrechtliches Risikomanagement
• Bearbeiten von datenschutzbezogenen Beschwerden
• Optimierung von Prozessen zur Reduzierung von Kosten und Risiken
• Beraten von Stakeholdern zur Umsetzung von Produkten und Diensten unter KI-, datenschutzrechtlichen und risikotechnischen Aspekten
• Koordinieren von Projekten unter Erhaltung des Informationsflusses zwischen allen Beteiligten IT- und Projektbeauftragten
• Kontrolle des Umsetzungsgrades von datenschutzrelevanten Maßnahmen/Prozessen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium z.B. Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Mitarbeit und Koordination und Leitung von (Teil-) Projekten mit IT- und Digitalisierungsbezug, idealerweise unter Berücksichtigung von KI-, Datenschutz- oder Informationssicherheitsgesichtspunkten
• Ausgeprägtes technisches Verständnis für moderne KI-Technologien, KI-Modelle und Kenntnis zentraler KI-Konzepte
• Fundierte Kenntnisse im Bereich des Datenschutzrechts
• Fähigkeit, technische Sachverhalte und Anforderungen zu kommunizieren und in praktikable Prozesse zu überführen
• Kenntnisse etablierter Managementsysteme und relevanter Normen, idealerweise ISO oder vergleichbarer Standards
• Zertifizierung im Bereich KI sowie wünschenswerterweise zusätzliche Qualifikationen im Datenschutz und in der Informationssicherheit
• Teamfähigkeit, Empathie, Durchsetzungsvermögen und Souveränität
• Hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative sowie strukturierte Arbeitsweise
• Flexibilität bezüglich projekt- oder aufgabenbezogener Tätigkeiten
• Analytisches und strategisches Denkvermögen

Was wir Dir bieten

• Sinnstiftende Aufgaben – Du leitest einen aktiven Beitrag zur Energiewende und arbeitest an zukunftsrelevanten Themen mit gesellschaftlicher Bedeutung.
• Flexible Arbeitszeitmodelle – Ob in Voll- oder Teilzeit: Wir bieten Dir ein Arbeitsmodell, das zu Deinem Leben passt – inklusive Homeoffice-Optionen und Gleitzeit.
• Wachsen Sie mit uns – Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen und individuelle Perspektiven.
• Ein starkes Miteinander – Ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit zählt.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung in deutscher Sprache bis spätestens .

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, DISA Global Solutions AB, durchgeführt.