Reinigungskraft (w/m/d) Teilzeit in der Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg

Reinigungskraft (w/m/d) Teilzeit in der Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg (m/w/d)

Die Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg bietet Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen (bis 27 Jahre) einen außerschulischen Lernort für religiöse, soziale und persönliche Bildung. Die Angebote erfolgen durch Mitarbeitende des Hauses, der Abteilung Jugendpastoral oder durch die Gruppenverantwortlichen selbst. Das Haus verfügt über 134 Betten. Die Gäste werden gemeinschaftlich verpflegt.

Kurzüberblick

• Standort: Holle, 31188
• Arbeitsmodell: Teilzeit, 20 Stunden/Woche
• Anstellungsart: Reinigungskraft

Aufgaben

Als Reinigungskraft in der Jugendbildungsstätte Haus Wohldenberg sind Sie für die Schaffung einer gastfreundlichen Atmosphäre verantwortlich.

• Schaffung einer gastfreundlichen Atmosphäre, die den Auftrag und die inhaltliche Ausrichtung der JBS als eine Erscheinungsform von Kirche transportiert
• Reinigung der Sanitäreinrichtungen, Seminar- und Gemeinschaftsräume mit entsprechenden Reinigungstechniken
• Auffüllen aufgebrauchter Verbrauchsmaterialien und Beschaffung von Ersatz bei Defekt - ggf. in Zusammenarbeit mit der Haustechnik
• Erkennen und Melden von Schäden am Gebäude und Einrichtungsgegenständen
• Vorbereiten der Folgebelegung durch entsprechende Dekoration bzw. Anordnung der Einrichtung
• Reinigung der Außenlaufwege in indirekter Nähe des Gebäudes
• Müllentsorgung und Recycling durch entsprechende Aufteilung in die Entsorgungsbehälter
• Einhalten der Hygienestandards und Sicherheitsvorschriften
• Unterstützung der Gäste bei Fragen rund um den Aufenthalt sowie das erfüllen der Wünsche unserer Gäste
• ggf. Unterstützung bei der Vorbereitung und Reinigung der Veranstaltungsräume

Anforderungen

• Freude an der Arbeit innerhalb eines Teams
• erste Berufserfahrungen (bestenfalls in der Reinigung)
• Bereitschaft zur Wochenendarbeit
• Identifikation mit den Aufgaben und Werten der Katholischen Kirche

Benefits

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
• Motiviertes und kompetentes Team
• Zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub sowie Dienstbefreiung für den 24. und 31. Dezember
• Angemessenes Tarifgehalt der Entgeltgruppe 2 entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim