Ressourcen- und Kapazitätsplaner (d/m/w) AIRBUS

Ressourcen- und Kapazitätsplaner (d/m/w) AIRBUS

Als Ressourcen- und Kapazitätsplaner (d/m/w) in Hamburg Finkenwerder übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Analyse und Optimierung von Geschäftsabläufen im Bereich der Fuselage Structure Analysis. Ihre Aufgaben sind vielfältig und erfordern sowohl strategisches Denken als auch operative Umsetzung. Von der Ressourcenplanung über das Kompetenzmanagement bis hin zur Steuerung von Kommunikationsmaßnahmen, Ihre Expertise trägt dazu bei, die Ziele und Vorgaben des Teams effizient zu erreichen. Sie sind der Ansprechpartner für das Steering Team und sorgen dafür, dass strategische Daten erfolgreich in die operative Praxis überführt werden.

Verantwortlichkeiten

• Verantwortlich für die Verwaltung und Unterstützung der Workload vs. Workforce-Planung in den Tools, um Datengenauigkeit und Nutzbarkeit sicherzustellen.
• Durchführung von Kapazitätsanalysen und Überwachung der Lieferfähigkeit für verschiedene Projekte im Einklang mit den Geschäftszielen.
• Ressourcenplanung und Tracking sowie Reporting – inklusive Abweichungsanalysen und Sicherstellung des Kapazitätsmanagements.
• Mitarbeit und Steuerung des Kompetenzmanagements, unter anderem Aufbau und Pflege der Skill-Matrix der Abteilung.
• Unterstützung bei der Definition und Dokumentation der Strategie sowie bei der Optimierung interner Prozesse.
• Vorbereitung, Leitung und Steuerung regelmäßiger Abteilungsmeetings.
• Organisation und Steuerung von Kommunikationsaktivitäten, wie Comkits, GSite und Videos, sowie Events zur Stärkung der Kultur und strategischen Ausrichtung der Abteilung.
• Informationsmanagement auf Abteilungsebene, inklusive Filterung und Priorisierung von Aktionen und Entscheidungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen.
• 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Engineering, Projektmanagement und Prozessplanung.
• Praxis in der Berechnung von Statik und Risk Management.
• Kenntnisse in Datenanalyse und -management.
• Deutsch mindestens auf Grundlagen‑Level, Englisch auf versiertem Niveau.
• Erfahrung im Umgang mit IT‑Tools wie Google Workspace.

Benefits

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Überdurchschnittliche Bezahlung und Equal Pay.
• Eine 35‑Stunden‑Woche.
• Die Möglichkeit zur Übernahme bei Deutschlands größtem Luftfahrtunternehmen.
• Flexibler Umgang mit geleisteter Mehrarbeit, wie Freizeitausgleich oder Auszahlung.