Risk and Operations Optimization Lead Specialist (m/w/d)

Lead Specialist (Senior Manager) – Supply Chain, Repair & Tools

Nord- und Mitteleuropa ist die weltweit größte Region von Vestas. Innerhalb unserer Organisation Service Supply Chain, Repair und Tools suchen wir eine/n fähige/n und motivierte/n Lead Specialist (Senior Manager), um unsere Lieferkettenrisiken zu steuern, unser Lagerkonzept weiterzuentwickeln und unsere operative Optimierung voranzutreiben.

Verantwortlichkeiten

• Risikomanagement über alle Funktionen der Lieferkette hinweg
• Identifikation und Entwicklung eines Plans zur Optimierung unseres operativen Setups innerhalb der NCE Supply Chain
• Aufbau einer engen Zusammenarbeit mit dem Finanzbereich zur Sicherstellung der operativen Kostenkontrolle
• Steuerung der Pläne und zugehörigen Projekte durch die Linienorganisation mit dem Ziel, definierte operative Optimierungen umzusetzen
• Steuerung eines skalierbaren Lagerstandort‑Netzwerks innerhalb des operativen Betriebs zur nachhaltigen Kostenvermeidung

Qualifikationen

• Bachelor‑ oder Masterabschluss in allgemeiner Betriebswirtschaft, Logistik, Supply‑Chain‑Management, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung
• Pragmatische, strukturierte und faktenbasierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, Verbesserungspotenziale zu identifizieren und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen zu führen
• Erfahrung im Stakeholder‑Management auf Managementebene
• Erfahrung im Performance‑ und Projektmanagement
• Englischkenntnisse auf Verhandlungsniveau

Kompetenzen

• Natürlich strukturiert und pragmatisch ist und Verantwortung für ihre Aufgaben übernimmt
• Eine ausgeprägte „Can‑do“-Einstellung und eine positive Herangehensweise an Herausforderungen mitbringt
• Kreativ und praxisorientiert ist und über fortgeschrittene Fähigkeiten im Stakeholder‑Management verfügt
• In der Lage ist, strategische und komplexe Optimierungsprojekte zu führen, zu organisieren, zu strukturieren und erfolgreich umzusetzen
• Qualität und Termine in Einklang bringt, Arbeitsprioritäten setzt und sich an verändernde Rahmenbedingungen anpasst
• Klar und faktenbasiert mit Kolleginnen und Kollegen sowie mit dem Management kommuniziert

Was wir bieten

Wir bieten eine kooperative und informelle Arbeitskultur, in der Teamarbeit im Mittelpunkt steht. Du arbeitest in einer spannenden Branche mit hoch motivierten Kolleginnen und Kollegen und hast die Möglichkeit, die Zukunft unserer Supply Chain in Nord- und Mitteleuropa aktiv mitzugestalten.

Bei Vestas erhältst du die Möglichkeit, deine fachlichen und persönlichen Fähigkeiten in einem globalen Unternehmen weiterzuentwickeln, mit Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt. Wenn du bereit für eine neue Herausforderung bist, freuen wir uns darauf, von dir zu hören.

Arbeitsort

Mögliche Einsatzorte sind Aarhus, DK; Kopenhagen, DK oder Hamburg, DE.

Kontakt

Für weitere Fragen zu dieser Position wende dich bitte an den Hiring Manager Morten Schockert, ,

Unser Engagement für eine faire Einstellung – damit deine Stärken zählen

Bei Vestas zählt, was wirklich wichtig ist: deine berufliche Erfahrung, deine Ausbildung und deine Fähigkeiten. Damit wir uns ganz auf dein Potenzial konzentrieren können, entferne bitte vor dem Hochladen deines Lebenslaufs alle Fotos, Geburtsdatum, Abschlussjahre, Pronomen, Familienstand und andere persönliche Angaben, die für die Stelle nicht relevant sind. Dein Lebenslauf sollte sich auf deinen beruflichen Werdegang, deine Ausbildung und deine Kontaktdaten (E-Mail und Telefonnummer) konzentrieren. Wir sorgen für einen fairen Prozess: Unsere Hiring-Teams sind in inklusiver Bewertung geschult und wir überprüfen regelmäßig unsere Verfahren, damit deine Qualifikationen im Mittelpunkt stehen.

DEIB-Erklärung

Bei Vestas sind wir überzeugt, dass Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion entscheidend für Innovation und Erfolg sind. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Hintergrund, Identität oder Lebensweg – und ermutigen besonders diejenigen, die vielleicht zögern, sich zu bewerben.

Wie unser CEO, Henrik Andersen, sagt: „Expertise und Talent kommen in vielen Formen. Ein vielfältiges Arbeitsumfeld ermöglicht es uns, anders zu denken und die komplexen Herausforderungen unserer Branche zu meistern“. Deine Perspektive macht den Unterschied: Hilf uns, eine nachhaltige, grüne Energiezukunft voranzutreiben.