Rohrleitungsbauer im Gas- und Wasserfach / Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) mit Tiefbauerfahrung Vollzeit / Teilzeit

Stellenbeschreibung:

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Rohrleitungsbauer im Gas- und Wasserfach (m/w/d) oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) mit TiefbauerfahrungVollzeit; teilzeitfähig
Die Stadtwerke Friedberg (Hessen) sind ein modernes, innovatives und zuverlässiges Dienstleistungsunternehmen in der Versorgungswirtschaft. Unsere Unternehmensphilosophie besteht in der Versorgung unserer Kunden auf stets hohem Niveau. Als Eigenbetrieb der Kreisstadt Friedberg liefern wir unseren Kunden Erdgas, Wasser sowie Nahwärme und betreiben ein Parkhaus.
Zur Stärkung unseres kunden- und serviceorientierten Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten
Rohrleitungsbauer im Gas- und Wasserfach (m/w/d) oder Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) mit Tiefbauerfahrung
Vollzeit; teilzeitfähig

Ihr Aufgabengebiet

Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Gas- und Wassernetz, an Trinkwasserbehältern
und an Gasdruckregel- und Messanlagen
Erstellen von Gas- und Wasserhausanschlüssen
Verlegen von Gas- und Wasserversorgungsleitungen
Beheben von Rohrbrüchen
Rohrnetzkontrolle
Montage von Gas- und Wasserzählern

Ihr Profil

abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer/in, Tiefbaufacharbeiter/in, Gas- und Wasserinstallateur/in
bzw. vergleichbare Ausbildung
Erfahrung im Bereich Gas- und Wasserversorgung
Erfahrung im Bereich Nahwärmeversorgung wünschenswert
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mindestens C2-Niveau
Führerschein der Klasse B, wünschenswert BE und C1 E
Maschinenführerschein wünschenswert
Bereitschaft zur Weiterbildung
Teilnahme an der Rufbereitschaft

Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenumfeld, eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD EG 7 mit den sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. kostenfreiem verbundweitem Jobticket sowie Bikeleasing und Corporate Benefits.
Die Kreisstadt Friedberg (Hessen) setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. d. Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) abzubauen.
Bewerbungen von schwerbehinderten oder gleichgestellten Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist in Kopie beizufügen.
Wenn Sie der Aufgabenbereich anspricht, Sie über die im Anforderungsprofil genannten Voraussetzungen erfüllen und an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung (vorzugsweise per Mail) bis zum an: (wenn möglich vereinen Sie alle Unterlagen in einem Anhang)
Referenz-Nr.: YFin der Bewerbung bitte angeben)
Mit der Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen willigen Sie ausdrücklich in die Verarbeitung der darin enthaltenen Daten zum Zwecke des Auswahlverfahrens für die vorliegende ausgeschriebene Stelle ein. Ihre Einwilligung kann von Ihnen jederzeit widerrufen werden. Die Verarbeitung erfolgt ausschließlich für dieses Auswahlverfahren und wird auf Grundlage von Art. 6 DSGVO (Datenschutzgrundverordnung) vorgenommen. Dies schließt die Weitergabe an die Mitglieder der Auswahlkommission, die Personalverwaltung und den Personalrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit ein. Ihre Daten werden bis längstens 6 Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gespeichert und anschließend gelöscht.