Sachbearbeiter für Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d) im Referat 13 „IT-Service“ ([...]

Im Thüringer Ministerium für Wirtschaft, Landwirtschaft und Ländlichen Raum (TMWLLR) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position

eines Sachbearbeiters für Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d) im Referat 13 „IT-Service“ (Entgeltgruppe 11 TV-L / Besoldungsgruppe A 12 ThürBesG)

unbefristet zu besetzen.

Das TMWLLR ist u. a. zuständig für Wirtschaftspolitik, Tourismus, Wirtschaftsförderung, Landwirtschaft und Ländlichen Raum im Freistaat Thüringen. Als Arbeitgeber der öffentlichen Verwaltung bieten wir einen modernen, digitalen und interessanten Arbeitsplatz. Dank flexibler Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie betrieblichem Gesundheitsmanagement können unsere Beschäftigten ihren Arbeitsalltag im Zusammenspiel mit Vorgesetzten und Arbeitsanforderungen individuell gestalten. Darüber hinaus steht allen Mitarbeitenden ein umfangreiches, themenübergreifendes Fortbildungsprogramm zur Verfügung, das neben arbeitsplatzbezogenen Inhalten auch die Persönlichkeitsentwicklung des Einzelnen fördert.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Installation und Administration der Server und Clients (Betriebssysteme: Microsoft Windows, Linux),
• Bereitstellen und Administration von rechenzentrumsnahen Infrastrukturen und Diensten (bspw. Domänencontroller mit Verzeichnisdiensten, ESX Server, Terminalserversysteme, Storage Systeme, Firewallsysteme),
• Benutzersupport (Beratung, Einweisung und Unterstützung),
• Planung, Bereitstellung und Betreuung von Mobile Device Management (Android, iOS),
• Einführung und Bereitstellung von IT-Verfahren/-Vorhaben,
• Administration und Optimierung des Intranets (Typo 3),
• Bearbeitung von allgemeinen Grundsatzfragen des Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesens sowie Bewirtschaftung der Haushaltsmittel im Managementsystem (HAMASYS).

Diese Voraussetzung bringen Sie mit:

• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mindestens auf Bachelorniveau in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Kommunikationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung,
• bei verbeamteten Personen zusätzlich das Innehaben eines Amtes der Besoldungsgruppe A 10, A 11 oder A 12.

Diese Voraussetzungensind durch entsprechende Zeugnisse/Urkunden oder sonstige Nachweise zu belegen. Außerdem wird um den Nachweis über die erzielte Abschlussnote (Gesamtergebnis) gebeten. Bewerbungen ohne Nachweise werden nicht berücksichtigt.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist der Nachweis der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich. Informationen dazu finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Bis zum Ende der Ausschreibungsfrist ist der Nachweis über die persönliche Anerkennung des Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen, andernfalls kann keine Berücksichtigung des Abschlusses erfolgen. Eine Kostenübernahme durch das TMWLLR für die Anerkennung erfolgt nicht.

Wir würden uns über die folgenden Kenntnisse und Kompetenzen freuen:

• mehrjährige Berufserfahrung* in einem der drei erstgenannten Punkte des oben beschriebenen Aufgabengebietes (Tätigkeiten eines IT-Administrators),
• selbständiges Arbeiten,
• Zuverlässigkeit,
• schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität,
• hohes Maß an Belastbarkeit,
• gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen.

*) Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung geeignete Nachweise über die einschlägige Berufserfahrung bei, zum Beispiel Arbeitszeugnisse, Tätigkeitsnachweise oder aussagekräftige Referenzen.

Modalitäten der Besetzung

Bei Einstellung/Umsetzung/Versetzung erfolgt die Übertragung der Position zum nächstmöglichen Zeitpunkt an diejenige Person, die nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung am besten geeignet ist und bei der die fachlichen, persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.

Bei verbeamteten Personen erfolgt die Übertragung des Dienstpostens zum nächstmöglichen Zeitpunkt an diejenige Person, die nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung am besten geeignet ist und die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen erfüllt. Die Übertragung erfolgt bei Beamten der Besoldungsgruppe A 10 oder A 12 statusgleich. Der Dienstposten ist nach A 12 ThürBesG bewertet.

Bei Beamten der Besoldungsgruppe A 11 ist nach Ablauf einer Erprobungszeit und Feststellung der Eignung gemäß § 36 Thüringer Laufbahngesetz die Beförderung und Einweisung in eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 12 ThürBesG vorgesehen, wenn die dienstrechtlichen Voraussetzungen vorliegen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Das TMWLLR gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und ist bestrebt, den Anteil des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts zu erhöhen. Frauen sind in diesem Bereich unterrepräsentiert. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung werden personenbezogene Daten erhoben und verarbeitet. Informationen gemäß Art. 13 DS-GVO zum Umgang mit Ihren Daten und zu Ihren Rechten finden Sie im Internet unter:

sowie

Auf Wunsch übersenden wir Ihnen eine Papierfassung.