Sachbearbeiter Kranken- und Lebensversicherung (gn)

Sachbearbeiter Kranken- und Lebensversicherung (gn) (m/w/d)

Wir suchen einen engagierten und kompetenten Sachbearbeiter Kranken- und Lebensversicherung (m/w/d) in Vollzeit in Ludwigsburg. Als Teil unseres Teams werden Sie maßgeschneiderte Lösungen zur Absicherung in den Bereichen Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung entwickeln.

Kurzüberblick

• Standort: Ludwigsburg
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Sachbearbeiter Kranken- und Lebensversicherung (m/w/d) sind Ihre Aufgaben:

• Kompetente Beratung unserer Kunden zu Personenversicherungen mit Schwerpunkt auf Altersvorsorge, Gesundheitsvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung
• Entwicklung individueller Versicherungslösungen, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Betreuung, persönliche Beratung und eine proaktive Kommunikation
• Marktanalyse und Wissensmanagement, um stets auf dem neuesten Stand der Entwicklungen im Versicherungssektor zu bleiben und innovative Lösungen anzubieten
• Verhandlung optimaler Konditionen durch enge Zusammenarbeit mit Versicherungsgesellschaften, um unseren Kunden die besten Angebote zu gewährleisten

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Versicherungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung im Bereich Personenversicherungen, insbesondere in der Alters-, Gesundheits- und Berufsunfähigkeitsvorsorge
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Beratungskompetenz, gepaart mit einem souveränen und professionellen Auftreten
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, eigenständig und lösungsorientiert zu arbeiten
• Kundenorientierung und Freude daran, individuelle Lösungen für Menschen zu entwickeln
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Bereitschaft, sich in unser Maklerverwaltungsprogramm einzuarbeiten

Benefits

• Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen kontinuierlich auszubauen
• Eine Anstellung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven
• Ein freundliches und motiviertes Team sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld mit familiärem Klima
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung