Sachbearbeiter*in Altenhilfekoordination,Altenhilfeplanung & Inklusion(w/m/d)

Mit rund 62.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist Herten nicht nur Teil des Kreises Recklinghausen, sondern auch ein wichtiger Akteur in der Metropolregion Rhein-Ruhr und im Regierungsbezirk Münster. Hier trifft industrielle Geschichte auf ein pulsierendes kulturelles Leben und zahlreiche naturnahe Erholungsmöglichkeiten. Der Konzern Stadt Herten ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, in dem die Menschen im Mittelpunkt stehen.

Bei der Stadt Herten ist im Sozialamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Sachbearbeiter*innen Altenhilfekoordination, Altenhilfeplanung und Inklusion (w/m/d) (EG 11 TVöD) (Verfahrens-Nr. 74/ 2026) zu besetzen.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Planung, Koordination und Weiterentwicklung kommunaler Maßnahmen der Altenhilfe auf Grundlage von § 71 SGB XII
• Erarbeitung des städtischen Altenhilfeplans
• Beteiligung an der Erstellung der örtlichen Pflegeplanung des Kreises Recklinghausen
• Beratung der Verwaltung zu Fragen der Inklusion und Barrierefreiheit
• Erstellung von Stellungnahmen zu Bauvorhaben sowie die Beteiligung an Planungsprozessen im Hinblick auf inklusive Gestaltung
• Mitwirkung in verschiedenen Arbeitskreisen sowie die Geschäftsführung des Seniorenbeirates

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes Studium als staatl. anerkannter Sozialarbeiterin, Sozialpädagoge*innen
• oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften Verwaltungswissenschaften Public Management
• Wünschenswert sind Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere im Bereich Altenhilfe und Pflege

Ihre Kernkompetenzen:

• Kommunikationskompetenz: Sie kommunizieren wertschätzend, transparent und zielorientiert
• Kooperationskompetenz: Sie besitzen die Fähigkeit zur erfolgreichen, zielgerichteten Zusammenarbeit in Teams und Organisationen
• Organisations- und Planungskompetenz: Sie strukturieren Ziele strategisch, priorisieren Aufgaben effizient und setzen Ressourcen optimal ein
• Moderations- und Präsentationskompetenz: Sie vermitteln Wissen überzeugend und sorgen für einen zielgerichteten Dialog und die Einbindung der Teilnehmenden
• Interkulturelle Kompetenz: Sie interagieren respektvoll, effektiv und reflektiert mit Menschen unterschiedlicher kultureller Prägung

Wir bieten:

• Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Arbeit
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
• Zahlreiche Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga, Wirbelsäulengymnastik, Fußball als Betriebssportgruppe
• Fahrradleasing
• Im Rathaus zu duschen
• Flexible Arbeitszeit von 06:30-18:30 Uhr und darüber hinaus 20% der Arbeitszeit im mobilen Arbeiten in Absprache mit der Führungskraft
• Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches Seminarangebot bei unserem Studieninstitut in Dorsten. Sollte hier mal nicht das Richtige für Sie dabei sein, übernehmen wir auch Fortbildungen von anderen Trägern. Inhouse-Schulungen werden ebenfalls angeboten. Bildungsurlaub von fünf Tagen im Jahr.
• Das „Wir“ steht bei uns im Vordergrund. Wir organisieren für Sie Vernetzungstreffen, gemeinsame Abnahme von Sportabzeichen, Blutspendetermine, Aktionstage, Betriebsfeste und Veranstaltungen.

Hinweise:

• Die Stadt Herten verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
• Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Informationen zur Stadt Herten finden Sie unter

Die Bewerbungsfrist endet am .