Sachbearbeiter*innen im Vorbeugenden Brandschutz

AMTeck InternationalEssen

Stellenbeschreibung:

DIE STADT ESSEN SUCHT MEHRERE

Sachbearbeiter*innen im Vorbeugenden Brandschutz

Kennziffer: 2026-FW-01

Stellenart: unbefristet
Einsatzort: Fachbereich 37 -Feuerwehr-
Besoldung: Besoldungsgruppe A11 LBesO
Arbeitszeitumfang: Voll- und Teilzeit

Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Essen ist mit fast 600.000 EinwohnerinnenEinwohnern eine der größten Städte im Ruhrgebiet und zählt zu den wichtigen Großstädten der Bundesrepublik.

Der vorbeugende Brandschutz der Berufsfeuerwehr Essen umfasst alle Maßnahmen, welche die Entstehung und Ausbreitung von Bränden verhindern oder einschränken. Hierzu zählen neben dem baulichen Brandschutz auch der anlagentechnische und der betrieblich-organisatorische Brandschutz. Er leistet somit einen wirkungsvollen Beitrag zum Schutz von Leben und Gesundheit, der Umwelt und der öffentlichen Sicherheit.

Bei der ausgeschriebenen Tätigkeit handelt es sich um eine innerdienstliche Aufgabe. Daneben ist Einsatzdienst zu leisten. Die Verteilung der innerdienstlichen Arbeitsanteile und der Alarmdiensttätigkeit richtet sich nach den dienstlichen Erfordernissen. Bewerber*innen müssen daher bereit sein, die Funktion sowohl im 24‑Stunden‑Dienst als auch im Tagesdienst wahrzunehmen.

Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Cathostr. 5, 45356 Essen).

Sie verstärken das Team 37-4 Vorbeugender Brandschutz bei diesen Aufgaben:

Bearbeitung von Bauanträgen
Erstellung von Stellungnahmen im Baugenehmigungsverfahren
Besprechungen und Verhandlungen mit ArchitektinnenArchitekten sowie Sachverständigen und BauherrinnenBauherren
Brandverhütungsschauen
Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen
Beratung von Bürger*innen
Einsatzdienst

Vorteile und Benefits

Vergünstigungen/Corporate Benefits App
Gute Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vielfalt/Diversität

Dieses Profil zeichnet Sie aus:

Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (gehobener feuerwehrtechnischer Dienst)
Erfolgreiche Teilnahme an dem Modul „Vorbeugender Brandschutz für die Aufgabenwahrnehmung in einer Brandschutzdienststelle“ bzw. die Bereitschaft, das Modul zu erwerben

oder

Die Qualifikation zum/zur Brandschutztechniker/in sowie die Voraussetzungen für den Laufbahnaufstieg nach §14 LVO Feu

Betrieblich wichtige Kompetenzen:

Persönlichkeitskompetenz: Belastbarkeit I Eigenständigkeit I Selbständigkeit I Weiterbildungsbereitschaft
Soziale Kompetenz: Kontaktfähigkeit I Konfliktfähigkeit I Durchsetzungsvermögen
Methodenkompetenz: Organisationsvermögen I Planungsvermögen I Überblick

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.