Sachbearbeitung Zivil- und Katastrophenschutz sowie Notfallvorsorge (m/w/d)

Sachbearbeitung Zivil- und Katastrophenschutz sowie Notfallvorsorge (m/w/d)

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.
Und im Bezirksamt Lichtenberg sorgen wir mit über 2.300 Kolleg:innen dafür, dass unser Bezirk für 310.000 Menschen lebenswert ist. Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner - in unserem Bezirk ist alles drin. Und wo alles drin ist, gibt‘s richtig was zu tun. Wir krempeln die Ärmel hoch, um den Bezirk jeden Tag besser zu machen. Deshalb suchen wir Menschen, denen es nicht egal ist, für wen oder was sie arbeiten.
Aktuell sucht unser Geschäftsbereich des Bürgermeisters eine engagierte Sachbearbeitung Zivil- und Katastrophenschutz sowie Notfallvorsorge (m/w/d).
Beschreibung
Die beiden eng miteinander verknüpften Arbeitsfelder Katastrophenschutz und Zivilschutz sind Bestandteil des Bevölkerungsschutzes. Die Maßnahmen des Zivilschutzes bauen auf denen der Katastrophenschutzvorsorge auf.

Ihre Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Bezirksamtsmitglieder und der bezirklichen Organisationseinheiten zum Katastrophenschutz
• Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Katastrophenvorsorge, z. B. der Katastrophenschutz‑Leuchttürme, Materialbeschaffung und Lagerung
• Aufstellung und Fortschreibung von behördlichen Katastrophenschutzplänen
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von Katastrophenschutzübungen und Aus‑ oder Fortbildungsveranstaltungen
• Mitarbeit im Krisenstab des Bezirksamts

Besetzungszeitraum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Entgeltgruppe: E11 TV‑L (Bewertungsvermutung)
Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich)

• abgeschlossene (Fach‑)Hochschulbildung (z. B. Bachelor, Fachhochschul‑Diplom) der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften, Sicherheitsmanagement, Katastrophenmanagement, -vorsorge
• vergleichbare Qualifikation: Verwaltungslehrgang II sowie weitere Bewerber:innen, die langjährige Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung, insbesondere im Arbeitsgebiet Katastrophenschutz nachweisen können oder ein anderes abgeschlossenes (Fach‑)Hochschulstudium, wenn einschlägige Berufserfahrungen im Arbeitsgebiet Katastrophenschutz vorliegen
• Erfahrungen im Krisenmanagement, der Gefahrenabwehr oder im Katastrophenschutz; Erfahrung in der Stabsarbeit

Das bieten wir

Wir fördern Ihre Gesundheit. Nutzen Sie monatlich 4 Stunden Ihrer Arbeitszeit für Sportkurse oder spezielle VHS‑Angebote. Zusätzlich bieten wir Ihnen weitere Beratungs‑ und Veranstaltungsangebote.

für Diversity

Wir verstehen Diversität als Bereicherung. Als Bestandteil der vielfältigen toleranten und weltoffenen Verwaltung Berlins ist die Förderung von Chancengerechtigkeit unser zentraler Auftrag.

Ihr Entgelt ist sicher und gesetzlich bzw. tariflich geregelt. Zusätzlich bieten wir die Hauptstadtzulage und jährliche Sonderzahlung, Firmenticketmodelle und für Tarifbeschäftigte die Betriebsrente.

Ein kollegiales Arbeitsklima

Wir legen Wert auf Teamgeist, Vertrauen und eine Kultur, in der man sich gegenseitig unterstützt. Damit stehen wir für ein offenes Miteinander, beginnend schon bei der Einarbeitung durch Kolleg:innen.

Karriereförderung

Wir fördern und unterstützen die Entwicklung Ihrer persönlichen Kompetenzen mit vielfältigen Fortbildungsangeboten - bis hin zur Verwaltungsakademie - und eröffnen Ihnen damit neue Perspektiven.

Flexible Arbeitszeiten

Für Ihre echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Teilzeit. Zudem fördern wir mobiles Arbeiten und Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Machbarkeit.

Weitere Informationen

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.