Sales & Business Development Manager/in (m/w/d)

Sales & Business Development Manager/in (m/w/d)

Wir suchen einen motivierten und erfahrenen Sales & Business Development Manager, der unser Unternehmen bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien unterstützt. Als zentraler Treiber im Vertrieb arbeitest du operativ mit, entwickelst bestehende Strukturen weiter und bringst deine Ideen aktiv ein.

Kurzüberblick

• Standort: Deutschland
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Sales & Business Development Manager bist du verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen, die Analyse von Kundenbedarfen und die Erstellung und Steuerung von Angeboten bis zum Abschluss.

• Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen
• Analyse von Kundenbedarfen sowie Erstellung und Steuerung von Angeboten bis zum Abschluss
• Mitarbeit beim Ausbau unserer Vertriebsstrategie und Identifikation neuer Geschäftspotenziale
• Entwicklung neuer Leads im beratenden Vertriebsansatz (ohne klassischen Kaltakquise-Fokus)
• Steuerung, Pflege und Weiterentwicklung von CRM- und Vertriebsprozessen
• Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung konkreter Vertriebsansätze
• Teilnahme an Messen, Events und internationalen Kundenprojekten

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, Wirtschaftswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation
• 3 – 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Business Development oder Sales-nahen Funktionen
• Freude daran, sowohl strategisch zu denken als auch operativ umzusetzen
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen sowie Analyse- und Reporting-Tools (z. B. Excel)
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• Eine Rolle mit echtem Gestaltungsspielraum im Vertrieb eines wachsenden Unternehmens
• Attraktives Gehaltspaket (je nach Erfahrung ca. 54.000 € – 60.000 € brutto / Jahr) mit weiterer Entwicklungsperspektive
• Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, ohne Dich von der operativen Arbeit komplett zu entfernen
• Ein Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und hohem Wachstumspotential & Sicherheit
• Kurze Entscheidungswege, offenes Mindset und flache Hierarchien
• On top: 30 Tage Urlaub sowie eine monatliche Massage
• Regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten, weil Zusammenarbeit bei uns wirklich gelebt wird!