Sales Manager Wholesale Fund Sales (w/m/d)

Sales Manager – Wholesale Fund Sales / Asset Management (w/m/d)

Bad Homburg (Hybrid) – 75.000 € – 110.000 € Jahresgehalt, 30 Urlaubstage

WICHTIG: Wer keine regelmäßige Reisebereitschaft und Präsenz in Bad Homburg (mind. 3 Tage/Woche) mitbringen kann, ist hier falsch.

Du willst nicht einfach irgendeinen Vertriebskanal bedienen. Du willst aktiv neue Banken und Private Banker gewinnen und den Wholesale‑Fund‑Vertrieb eigenverantwortlich ausbauen.

Hier geht es nicht um reine Produktpräsentation. Hier geht es um den Aufbau eines bundesweiten Partnernetzwerks, um 30% Jahresziel‑Bonus und um die Gestaltung deiner Vertriebsstrategie mit einem Top‑Verdienst von 75‑110k€.

Unser Kunde

Der Kunde ist ein unabhängiger Multi‑Asset‑Manager mit rund 65Mrd.€ verwalteten Vermögen und über 280 Mitarbeitenden an acht Standorten in Deutschland, Schweiz, Luxemburg und Österreich. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Investmentlösungen über alle wesentlichen Assetklassen und zählt zu den führenden Anbietern im deutschsprachigen Raum. Es legt Wert auf Verantwortung, Authentizität, Integrität und Exzellenz.

Warum diese Rolle spannend ist

• Hoher Verdienst (75‑110k€) plus erfolgsabhängiger Bonus
• Eigenverantwortung beim Aufbau des Wholesale‑Kanals
• Premium‑Benefits wie Firmenwagen, monatliche Shopping‑Card und Deutschlandticket
• Teamorientiertes Umfeld mit starkem Zusammenhalt
• Hybrid‑Arbeitsmodell (3 Tage vor Ort, 2 Home‑Office)
• Umfangreiche Karriere‑ und Entwicklungsprogramme

Aufgaben

• Proaktive Neukundenakquise: Zielunternehmen im Banken‑ und Private‑Bank‑Umfeld identifizieren und ansprechen
• Netzwerkaufbau: Beziehungen zu Sparkassen, Genossenschaftsbanken und Private Banken nachhaltig pflegen
• Vertriebsunterlagen erstellen: Präsentationen, Angebote und Pitch‑Materialien professionell aufbereiten
• Markt‑ und Wettbewerbsanalyse: Trends beobachten und Vertriebsstrategie kontinuierlich optimieren
• Enge Abstimmung mit Produktentwicklung, Portfoliomanagement und Marketing
• CRM‑Pflege und Reporting: Daten aktuell halten und Vertriebsreports erstellen
• Unterstützung von Roadshows und Events zur Markenpräsenz

Qualifikation

• 3–8Jahre Erfahrung im Wholesale‑Fund‑Vertrieb, idealerweise mit Netzwerk zu Sparkassen/Genossenschaftsbanken
• Abgeschlossene Bankausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (oder vergleichbare Qualifikation)
• Sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2) in Wort und Schrift
• Nachweisliche Erfolge in der Neukundenakquise und Zielerreichung
• Hohe Frustrationstoleranz und ausgeprägtes Sales‑Gen
• Bereitschaft zu regelmäßigen bundesweiten Dienstreisen und Präsenz in Bad Homburg (mind. 3 Tage/Woche)

Was hier nicht funktioniert

• Job‑Hopper – häufige Wechsel sind ein Dealbreaker
• Keine Reisebereitschaft – die Rolle erfordert bundesweite Kundenbesuche
• Fehlendes Netzwerk im Banken‑Umfeld – ohne Kontakte kein Erfolg
• „Lone‑Wolf“-Mentalität – Teamarbeit ist ein Muss
• Mangelnde Vertriebserfahrung – reine Fach‑ oder Produktrollen passen nicht

Benefits

• Attraktives Vergütungspaket: 75–110k€ Fixum + Bonus, Firmenwagen‑/E‑Auto‑Budget.
• Monatliche Shopping‑Card im Wert von 50€.
• 30 Urlaubstage und flexible Vertrauensarbeitszeit.
• 2 Home‑Office‑Tage pro Woche (Hybrid‑Modell).
• Weiterbildungs‑ und Karriereprogramme (Inhouse, extern, Leadership, High‑Potential).
• Kita‑Zuschuss, Deutschlandticket, Dienstrad‑Leasing, Gesundheits‑ & Sportangebote.

Was diese Rolle besonders macht

• Du bist verantwortlich für den bundesweiten Ausbau des Vertriebskanals – sichtbarer Impact von Tag1.
• Du arbeitest in einem kleinen, hochspezialisierten Fund‑Solutions‑Team mit direktem Zugang zur Geschäftsführung.
• Du profitierst von einem unabhängigen Multi‑Asset‑Manager mit 65Mrd.€ AUM und erstklassigen Produktlösungen.
• Viel Verantwortung, viel Gestaltung, wenig Ausreden. Für manche ein Albtraum. Für die Richtigen: genau das, was sie suchen.

Noch Fragen?

08106 –