BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Wir wollen zur besten Bank für alle unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen werden - und suchen dafür Menschen mit Eigenverantwortung, Gestaltungswillen und echten Ambitionen. Als Teil unseres Leasing-Teams arbeiten Sie branchenübergreifend, übernehmen früh Verantwortung und bringen Ihre Ideen ein. Dabei profitieren Sie von einem Umfeld, das Entwicklung aktiv fördert - und werden unterstützt von einem Team, das jederzeit zusammenhält. Wir stehen dabei hinter Ihnen und verfolgen gemeinsam ein klares Ziel: unsere Kund*innen noch zufriedener zu machen.
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliches Bearbeiten von leistungsgestörten Finanzierungen (Konsortialfinanzierungen (inkl. Immobilien), Schuldscheinen, KK-Linien, Objektfinanzierungen) Teilnahme an Bankenrunden, Bearbeitung von Stundungsanfragen, Stand-Still-Anfragen, Waiver-Anfragen wegen Covenant-Brüchen oder sonstigen Anfragen unserer Kundschaft (von Mittelstand, institutionellen Immobilienbetreibern bis hin zu börsennotierten Unternehmen) Fokus liegt auf der Analyse von Finanzzahlen sowie der Abwägung verschiedener Handlungsmöglichkeiten (mögliche Nachbesicherung, Margenerhöhung bis hin zu einer Ablehnung des Kundenwunsches und möglichen insolvenzrechtlichen Konsequenzen) inkl. Erarbeitung von Entscheidungsvorschlägen Erstellung von Entscheidungsvorlagen für das nationale und internationale Kreditkomitee sowie Präsentation dieser Vorlagen Sie arbeiten bei der Position vernetzt im Team mit weiteren fachlich spezialisierten Kolleg*innen zusammen. Bei Fragen zur Werthaltigkeit von Sicherheiten unterstützt Sie unser Bewertungsteam gerne. Bei rechtlichen Problemen stehen Ihnen zudem Kolleg*innen der Rechtsabteilung beratend zur Seite
Ihr Profil
Mehrjährige Krediterfahrung in der Konsortial- bzw. Schuldscheinfinanzierung und/oder der Objektfinanzierung Fähigkeit, sich schnell in komplexen und rechtlich herausfordernden Sachverhalten zurecht zu finden und die richtigen Schwerpunkte zu identifizieren Hohe Unterstützungsmotivation mit Blick und Verständnis für wirtschaftliche Ziele und Chancen Ausgeprägtes Gespür im Erkennen, Einordnen und Minimieren von Risiken Teamfähigkeit mit Anspruch auf Kollegialität und effizientes Handeln Eigeninitiative, Überzeugungskraft und Entscheidungsstärke Gute Englischkenntnisse Ihr Job? Echt.Anders. Das bieten wir Ihnen: Sie bekommen einen unbefristeten Arbeitsvertrag,
13 Monatsgehälter
und
30 Tage Urlaub
(mit zusätzlichen Urlaubsmodellen erweiterbar). Sie können in
sowie zahlreichen weiteren Zusatzleistungen. Auf Sie warten
kurze Entscheidungswege, viel Freiraum
und ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Zusammenhalt und Kollegialität geschätzt werden. Mit uns haben Sie ausgezeichnete Möglichkeiten, sich
individuell weiterzuentwickeln .
Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits Flexoffice-Option,
die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %) Flexible
Arbeitszeitmodelle Flexibilität durch „FreiZeitPlus“
und
unbezahlten Urlaub Bezahlte
Sonderurlaubstage
bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar
fünf
Sonderurlaubstage. Familienservice
– Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen Kinderbetreuung
während der Seminare in unserer Trainingsakademie Vergünstigte
Ferienwohnungen
an der Ostsee Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz Leasing von IT-Equipment
über Entgeltumwandlung Zahlreiche
Zusatzleistungen
wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits) Sonderkonditionen
für unsere Bankprodukte Kantine Parkplatzangebot 13 Monatsgehälter