Sanitäter (d/w/m) Hausnotruf-Einsatzdienst im Raum Schwarzenfeld - Wir suchen Sie ab 01.07.2026 in Teilzeit mit 20 Wochenstunden

Sanitäter (d/w/m) Hausnotruf-Einsatzdienst im Raum Schwarzenfeld - Wir suchen Sie ab 01.07.2026 in Teilzeit mit 20 Wochenstunden (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Schwarzenfeld
• Arbeitsmodell: Teilzeit
• Anstellungsart: unbefristet

Aufgaben

• Alarmmanagement: Reagieren auf Notrufe aus der Hausnotrufzentrale innerhalb von Bereitschaftsdiensten.
• Schlüsselmanagement: Schlüsseltransport zum Einsatzort und Unterstützung von KVB oder Rettungsdienst.
• Erste Hilfe leisten: Unterstützung bei Bedarf und Durchführung von Erste-Hilfe-Maßnahmen.
• Weiterbildung: Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen (bezahlt durch die Johanniter-Unfall-Hilfe).

Anforderungen

• Qualifikation: Ausbildung zum Sanitätshelfer oder Bereitschaft zur Teilnahme an einem Lehrgang (bezahlt durch die Johanniter-Unfall-Hilfe).
• Führerschein Klasse B ist erforderlich.
• Freude am Umgang mit Menschen: Besonders mit älteren und hilfsbedürftigen Personen.
• Ortsbezug: Ortskenntnisse und Wohnsitz im Stadtgebiet oder nahen Umland von Tirschenreuth notwendig.
• Erfahrung im medizinischen Bereich (z.B. Arztpraxis, Rettungsdienst) ist wünschenswert.
• Flexibilität: Bereitschaft zu Nacht- und Wochenenddiensten.

Benefits

• 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• attraktive Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• Dienstwagen für die Erledigung der Touren
• Fort- und Weiterbildungen
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht
• Zuschläge für Überstunden
• Auslandsrückholdienst
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fachberatung
• kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
• Mitarbeitendenfeste
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• pädagogische Begleitung
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• positive Arbeitsatmosphäre
• Rabatte in regionalen Sportstudios
• regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
• regelmäßige Mitarbeitendengespräche
• strukturierte Einarbeitung
• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vertrauensvolle Ansprechpersonen
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester