SAP Consultant Financial Services (m/w/d) - Consulting, Ingenieur

Ihre wesentlichen Aufgaben:

Beratung, Konzeption und Implementierung von komplexen technologischen Geschäftslösungen

Eigenverantwortliche, anspruchsvolle Entwicklung u./o. Implementierung von SAP-Konzepten für Banken und Versicherungen

Entwicklung neuer, marktgerechter und zukunftsweisender Geschäftslösungen

Unterstützung nationaler u. internationaler Projekte bei Kunden vor Ort oder vom Home Office aus

Entwicklung neuer, marktgerechter Zusatzlösungen sowie Betreuung u. Optimierung eigener Produkte

Fachliche Anforderungen:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Informatik, eine Ausbildung zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation

Tiefe Kenntnisse in den Kernprozessen einer Bank, insbesondere in den Bereichen Aktiv-, Passiv- u./o. Wertpapiergeschäft.

Sehr gute Kenntnisse im Bereich Customizing von Bankprodukten,

Kenntnisse in einem oder mehreren SAP Banking Modulen (Banking Services, DM, TRBK, CML, BCA)

Kenntnisse in ABAP/ABAP OO Entwicklung wünschenswert

Idealerweise technische Kenntnisse des IT-Umfeldes einer Bank

Kenntnisse der modernen Methoden u. Modellierungstechniken zur Konzeption von Geschäftslösungen (z. B. UML)

SAP Zertifizierung(en) sind von Vorteil

Persönliche Fähigkeiten:

Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

Lösungskreativität und Leistungsbereitschaft

Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung

Hohe Reisebereitschaft national und international

Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse (projektsicher)

Beraterpersönlichkeit mit unternehmerischem Denken

Unser Angebot:

Hervorragendes Arbeitsklima

Individuelle Förderung der persönlichen Entwicklung und Weiterbildung im Rahmen unseres Laufbahnmodells

Wissens- und Erfahrungsaustausch mit Kollegen

Attraktives Vergütungsmodell und betriebliche Zusatzleistungen

Flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit der Projektleitung

Bei der isacon AG achten wir auf Respekt, Integrität und Vielfalt. Unsere Grundsätze umfassen:

Respekt und Fairness gegenüber allen

Ehrliches und verantwortungsvolles Handeln

Nachhaltigkeit und respektvoller Umgang mit unseren natürlichen Ressourcen

Förderung von Vielfalt und Inklusion

Schaffung einer sicheren Arbeitsumgebung