SAP Inhouse Consultant SD / FI / CO (m/w/d)

Sie möchten SAP nicht nur betreiben, sondern aktiv weiterentwickeln und die Transformation auf S/4HANA mitgestalten?

Für unser Institut Mannheim suchen wir Sie als SAP Inhouse Experte (m/w/d) in Vollzeit.

• Sie beraten, betreuen und entwickeln die SAP-Module SD (Sales & Distribution) sowie FI/CO (Finanzwesen & Controlling) kontinuierlich weiter

• Sie analysieren Geschäftsanforderungen und setzen diese inklusive Customizing und Fehleranalyse im SAP-System um

• Sie gestalten aktiv die Umstellung von SAP ECC auf S/4HANA mit und begleiten diese technisch (inkl. Datenmigration, Prozessoptimierung und Go-live-Support)

• Sie entwickeln Schnittstellen, Reports und Erweiterungen mit ABAP/ABAP-OO weiter

• Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen, um betriebswirtschaftliche Prozesse zu konsolidieren und zu automatisieren, und übernehmen Verantwortung für Ihre SAP-Module

• Sie übernehmen Teilprojektleitungen und wirken in interdisziplinären SAP-Projekten mit

• Sie bringen sich - je nach Qualifikation - auch in angrenzende Module wie MM, WM oder weitere ein

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Module SD und/oder FI/CO, idealerweise mit Erfahrung im S/4HANA-Umfeld

• Grundlegende Kenntnisse in ABAP sowie Erfahrung in der Analyse und Entwicklung von Reports, User-Exits, BAdIs oder Enhancements von Vorteil

• Kenntnisse angrenzender Module wie MM, WM oder vergleichbarer Bereiche wünschenswert

• Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe im Vertrieb und Finanzwesen

• Teamorientierung, Kommunikationsstärke und Freude an projektorientierter Arbeit

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag

• Eine Vergütung nach TV-L EG 11 mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt von ca. 4.178 € bis 6.050 € je nach einschlägiger Berufserfahrung und Stufe sowie Jahressonderzahlung und ggf. Leistungsentgelt

• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL) , damit Sie für die Zukunft planen können

• Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub dienstfrei am 24. und 31.12.

• Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit

• Ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich

• Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten nach Absprache

• Ein Zuschuss zum D-Ticket , zur Kinderbetreuung und zur Ferienbetreuung von Schulkindern

• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement , u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung

• Zugang zum externen Unterstützungsprogramm "Mein EAP" mit einem umfassenden Beratungsspektrum und Hilfsangeboten für persönliche Anliegen - auch für Angehörige

• Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk "EGYM wellpass" mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie Zugang zur WorkLifePortal-App mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit

• Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes

• Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK und Corporate Benefits

• Eine Mitarbeiterkantine mit vergünstigtem Mittagessen und Snack-Angeboten

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können

• Ein hoch motiviertes und kompetentes Team

• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

• Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz in einem medizinisch hochtechnisierten und innovativen Unternehmen