SAP Senior Consultant Finance (w/m/d) - S/4HANA

SAP Senior Consultant Finance (w/m/d)

Ort: Dortmund. Unbefristet, Vollzeit.

Arbeitsalltag

• Beratung und Optimierung von Finanzprozessen im SAP S/4HANA‑Umfeld
• Realisierung und Implementierung von Geschäftsprozessen in allen SAP Finance‑Modulen (FI, CO, TRM, FSCM)
• Konzeption und Modellierung effizienter Lösungen für Finanz‑ und Controlling‑Prozesse
• Integration zusätzlicher Softwarelösungen in bestehende ERP‑ und Finanzsysteme
• Umsetzung von Änderungsanforderungen durch Customizing und Prozessanpassungen
• Zusammenarbeit mit Kunden und Fachabteilungen zur Erarbeitung innovativer Lösungen

Know‑How / Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium, Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im IT‑, Wirtschafts‑ oder Finanzbereich
• Umfassende Berufserfahrung im SAP Finance‑Umfeld, idealerweise mit S/4HANA
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Anforderungen und deren Umsetzung in SAP
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Engagement
• Gute Moderations‑ und Präsentationsfähigkeiten für Kunden‑Workshops und Schulungen
• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft für Projekteinsätze

Zusatzleistungen

Moderne Arbeitskultur:

• Hohe Selbstverantwortung
• Flache Hierarchien
• Individuelle Förderung
• Mentorenprogramm
• Offene Kommunikations- und Entscheidungskultur

Arbeitsatmosphäre:

• Offener Umgang
• Offene Türen und Zugang zur Geschäftsführung
• Sehr geringe Fluktuation
• Lange, stabile Kundenbeziehungen
• Aktives Feelgood Management

Work‑Life‑Balance:

• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Selbstbestimmtheit
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
• Große Firmenfeiern und Teamevents

Ausstattung Headquarter:

• Ergonomische Arbeitsplätze
• Modernes Gebäude mit optimaler Verkehrsanbindung
• Zahlreiche Parkplätze (auch mit Ladeinfrastruktur)
• Klimaanlage
• Optimale Nahversorgung

Prämien & Zusatzleistungen:

• Firmenwagen (optional)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Moderne Technikausstattung
• Mobile Endgeräte
• Mitarbeiterbeteiligungsmodell