SAP SuccessFactors Lead Consultant (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Overview

In dieser Rolle leiten Sie Implementierungen und Rollouts von SAP SuccessFactors bei Kunden, von der Blueprint-Phase bis zum Go-Live. Sie beraten zu Integrationsszenarien, Systemarchitektur und Identity Management und arbeiten an globalen Templates sowie lokalen Anpassungen im DACH-Raum. Sie koordinieren Kundenworkshops, übersetzen Anforderungen in Designs und setzen diese direkt in SuccessFactors um. Sie arbeiten eng mit internationalen Teams, um unsere HR-IT-Strategie umzusetzen – mit Fokus auf SuccessFactors.

Leistungen / Benefits

WellYou Gesundheitsbudget
JobRad-Leasing
Firmenfitness mit EGYM Wellpass
flexibles Arbeiten
Mentorship & Weiterbildung
erfolgsabhängiger Bonus

Verantwortungsbereiche

Leitung von SuccessFactors Implementierungen und Rollouts bei Kunden von Blueprint bis Go-Live
Beratung zu Integrationsszenarien und Systemarchitektur inklusive Plattformstrategie und Identity Management
Modellierung globaler Templates, SuccessFactors Architekturen und lokaler DACH-Anpassungen
Koordination von Kundenworkshops, Übersetzung von Anforderungen in funktionale Designs und Umsetzung in SuccessFactors
Zusammenarbeit mit internationalen Teams zur Umsetzung der HR-IT-Strategie
Unterstützung bei der Umsetzung von SF-Projekten in der Praxis (EC, Module, Integrationen)
Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reise
Fortlaufende Abstimmung mit Stakeholdern und Kundennähe

Zentrale Anforderungen

Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem
mindestens vier Jahre Projekterfahrung in SAP SuccessFactors, insbesondere Employee Central (EC) inkl. SF-Zertifizierungen
tiefes Verständnis von EC-Kernfunktionalitäten: Datenmodell, Business Rules, Workflows, Rollen/Berechtigungen
Erfahrung mit SuccessFactors Architekturszenarien und Vorteil von weiteren SF-Modulen
Bereitschaft zu nationaler und internationaler Reise
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse