(Senior) Associate (m/w/d) Patentrecht & IP-Litigation

Für unseren Kunden suchen wir einen (Senior) Associate (m/w/d) Patentrecht & IP-Litigation am Standort München.

Du möchtest im Patentrecht und in der IP-Prozessführung auf hohem Niveau arbeiten und dabei internationale Mandate, direkten Mandantenkontakt und ein kollegiales Teamumfeld verbinden? Für unseren Kunden, eine international ausgerichtete Wirtschaftskanzlei mit einem renommierten IP-Team, suchen wir Verstärkung – vertraulich und mit schlanken Entscheidungswegen.

Der Arbeitgeber im Überblick

• International ausgerichtete Kanzleistruktur mit einem etablierten Standort in München
• Renommiertes IP-Team mit besonderem Fokus auf Patent Litigation und technologiebezogene Streitigkeiten
• Rechtsbereiche: Patentrecht, IP-Prozessführung, Lizenzrecht, IP-Schiedsverfahren und IP-Transaktionen
• Mandanten: nationale und internationale Unternehmen sowie Konzerne
• Besonderheiten: kollaborative Teamkultur, internationale Mandate, früher Mandantenkontakt sowie Einstieg in Voll- oder Teilzeit möglich

Deine Aufgaben

• Du vertrittst Mandanten in Patentverletzungsverfahren vor dem Einheitlichen Patentgericht (UPC) sowie vor nationalen Gerichten.
• Du begleitest Nichtigkeits- und Einspruchsverfahren.
• Du wirkst an komplexen Lizenzprojekten mit und begleitest Streitigkeiten rund um Lizenzen.
• Du unterstützt bei Schiedsverfahren mit IP-Bezug.
• Du arbeitest an grenzüberschreitenden Transaktionen mit IP-Schwerpunkt mit.

Das wünscht sich der Arbeitgeber von dir

Gesucht wird ein Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Patentrecht und IP-Prozessführung. Sowohl Berufseinsteiger:innen als auch erfahrene Anwält:innen sind willkommen.

• Hervorragende juristische Qualifikation
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Zusatzqualifikationen wie LL.M. oder Promotion sind ein Plus
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und internationalen Themen
• Teamgeist, Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen

Das bietet dir der Arbeitgeber

• Ein offenes, kollegiales Team mit starkem Fokus auf Zusammenarbeit
• Internationale Mandate und direkten Mandantenkontakt von Beginn an
• Klare Entwicklungsperspektiven und individuelle Förderung
• Ein strukturiertes Aus- und Weiterbildungsprogramm
• Internationale Secondment-Möglichkeiten
• Flexible Einstiegsmöglichkeiten in Voll- oder Teilzeit