Senior Business Controller (w/m/d)

Senior Business Controller (w/m/d) (m/w/d)

Als Senior Business Controller bei KIND werden Sie Teil eines engagierten Teams und unterstützen die Geschäftsführung bei der strategischen Planung und Umsetzung. Sie werden enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Finanz- und Rechnungswesen aufbauen und entscheidungsrelevante Analysen, Berichte und Handlungsempfehlungen erstellen.

Kurzüberblick

• Standort: Deutschland
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

Als Senior Business Controller werden Sie folgende Aufgaben übernehmen:

• Enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Finanz- und Rechnungswesen als strategischer Sparringspartner
• Aufbereitung entscheidungsrelevanter Analysen, Berichte und Handlungsempfehlungen für die Bereichsleitung und Geschäftsführung
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie sowie Unterstützung bei der Ableitung und Umsetzung strategischer Initiativen
• Steuerung und Weiterentwicklung der integrierten Planungsprozesse (Budget, Forecast, Mittelfristplanung) in Abstimmung mit der Bereichsleitung
• Erstellung von fundierten Szenario-, Sensitivitäts- und Wirtschaftlichkeitsanalysen (z. B. für Investitionen oder Transformationsprojekte)
• Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen und Management-Reports zur zielgerichteten Unternehmenssteuerung
• Identifikation von Optimierungs- und Effizienzpotenzialen im Finanz- und Rechnungswesen sowie aktive Begleitung der Umsetzung
• Unterstützung von Sonderprojekten im direkten Auftrag der Bereichsleitung (z. B. Digitalisierung, Prozessharmonisierung, Organisationsentwicklung)
• Sicherstellung der Verzahnung zwischen Rechnungswesen und Controlling zur ganzheitlichen finanziellen Steuerung

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finanzen, Controlling oder vergleichbar; Zusatzqualifikationen von Vorteil
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Controlling, Finanzbereich oder in einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion zum Rechnungswesen
• Fundiertes Verständnis des Rechnungswesens (HGB/IFRS) in Kombination mit ausgeprägter Controlling- und Strategiekompetenz
• Erfahrung in der direkten Zusammenarbeit mit Führungskräften auf Bereichs- oder Geschäftsleitungsebene
• Sehr starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für finanzielle Zusammenhänge und Werttreiber
• Erfahrung in der Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für Investitionen, Business Cases und strategische Projekte
• Sicherer Umgang mit ERP- und BI-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics AX, Power BI) sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit in Deutsch und Englisch sowie ein souveränes Auftreten gegenüber Senior Stakeholdern
• Hohe Eigeninitiative, Vertraulichkeit und ein starkes Verantwortungsbewusstsein

Benefits

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Gleitzeitmodell und bis zu 31 Tage Urlaub pro Jahr
• Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant - regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
• Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
• "corporate benefits" - attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern