Senior Consultant M&A Tax (m/w/d)

Senior Consultant M&A Tax (m/w/d)

Deloitte, ein global führendes Unternehmen, sucht einen Senior Consultant im Bereich M&A Tax, um internationale Akquisitionen, Börsengänge und Strukturierungen zu begleiten. Der Standort ist München (Standorte: München, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln).

Dein Impact:

Du betreust Projekte rund um den Kauf oder Verkauf von Unternehmen mit Schwerpunkt Steuern, von Unternehmenskauf bis Joint‑Venture‑Auflösung, und berätst Großkonzerne – auch international.

• Projektvielfalt: Unternehmen kaufen, Börsengänge, Privatisierung, Joint Venture – Bearbeitung und Beratung.
• TAX-Projekte: Vendor‑ und Tax‑Due‑Diligence, Fact Books und internationale Steuerplanung.
• Teamwork: Vertragsverhandlung, Steuerklause, Umstrukturierung & Implementierung.
• Beratung: Korrespondenz mit Mandanten und Berater:innen, Tax Expert Sessions.
• Interdisziplinarität: Zusammenarbeit mit Spezialist:innen anderer Fachgebiete und ausländischen Büros bei internationalen Akquisitionen.

Dein Skillset:

• Studium in Wirtschafts‑ oder Rechtswissenschaften oder Abschluss Diplom‑Finanzwirt(e), wünschenswert.
• Solide Berufserfahrung in der steuerlichen Betreuung nationaler und internationaler Unternehmen, sehr gute kommunikative Fähigkeiten.
• Lösungsorientiert, pro‑ und interaktiv, Erwartungsmanagement, erfolgreicher Projekterfolg im Blick.
• Interesse an neuen Entwicklungen, kontinuierliche Optimierung.
• Mandantenorientierte Denkweise, Teamgeist, direkte Kommunikation – Deutsch und Englisch sehr gut.

Deine Chance:

• Best‑in‑class Weiterbildung an der Deloitte University und individuelle Qualifikationsangebote.
• Umfassende Entwicklungschancen: strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job‑Rotation.
• Vereinbarkeit Familie & Beruf: Mobile Working, Teilzeit, Sabbaticals, Familienservice.
• Gesundheit & Fitness: Gesundheitstage, Fitness‑Anbieter, Sport‑ & Teamevents.
• Attraktive Arbeitgeberleistungen: Bike‑ und Pkw‑Leasing, Firmen‑Smartphone, flexible Arbeitsmodelle, EU Remote Working.
• Inklusive Unternehmenskultur, Diversity & Inclusion Netzwerke.

EEO Statement:

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.