Senior Consultant M&A (Vollzeit) (m/w/d)

Wir sind ein Beratungs- und Beteiligungsunternehmen und begleiten, beraten bzw. finanzieren als Spezialberater kleine und mittelständische Unternehmen in verschiedenen Unternehmensphasen, wie z.B. Wachstum, Nachfolgeprozesse bzw. M&A-Prozesse und Sanierungen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir aktuell:

Die Stellenausschreibungen und deren Anforderungen werden auf den Folgeseiten näher ausgeführt.

/// HCM Human Consult Management GmbH & Co. KG
Bereich Personal
Frau Jessica Ruth
Heideweg 29a in 25451 Quickborn
oder alternativ an: ruth(at)hcminfo.de

Senior Consultant M&A (Vollzeit) (m/w/d)

Ihre Zukunft bei uns:

Die HCM begleitet seit über 30 Jahren mittelständische Unternehmen und Unternehmer in entscheidenden Phasen ihrer Entwicklung. Unser Beratungsspektrum reicht von M&A und Unternehmensnachfolge über Finanzierung und Beteiligung bis hin zu Sanierung und Restrukturierung. Wir beraten insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) und entwickeln individuelle Lösungen für anspruchsvolle unternehmerische Herausforderungen – sowohl in Wachstums- und Nachfolgesituationen als auch in wirtschaftlich schwierigen Phasen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Senior Consultant M&A (m/w/d) mit 2–3 Jahren Berufserfahrung, der Verantwortung übernehmen, sich fachlich weiterentwickeln und gemeinsam mit uns den Mittelstand gestalten möchte.

Ihre Aufgaben:

• Analyse und Bewertung von Unternehmen, Geschäftsmodellen und Marktumfeldern
• Mitarbeit und eigenständige Verantwortung in M&A- und Unternehmensnachfolgeprojekten
• Erstellung von Marktanalysen, Finanzmodellen, Unternehmenspräsentationen und Investorenunterlagen
• Begleitung und Steuerung von Transaktionsprozessen sowie Kommunikation mit Unternehmern, Investoren und Finanzierungspartnern
• Strukturierung und Vermittlung von Eigen- und Fremdfinanzierungen sowie Beteiligungslösungen
• Beratung von Unternehmen in Krisensituationen, insbesondere bei Sanierungs- und Restrukturierungsvorhaben
• Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung von Sanierungskonzepten sowie Bearbeitung insolvenznaher Fragestellungen und Vorbereitung möglicher Insolvenzverfahren
• Entwicklung von Fortführungs-, Übernahme- und Nachfolgelösungen in herausfordernden Unternehmenssituationen
• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Finance, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eines vergleichbaren Fachgebiets; alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation
• 2–3 Jahre Berufserfahrung in M&A, Corporate Finance, Unternehmensberatung, Wirtschaftsprüfung, Restrukturierung, Private Equity oder einem vergleichbaren Umfeld
• Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Finanzen, Bilanzierung, Controlling und Unternehmensbewertung
• Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Interesse an kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie an komplexen unternehmerischen Fragestellungen – auch in wirtschaftlich anspruchsvollen Situationen
• Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und die Bereitschaft, zunehmend Verantwortung in Mandaten zu übernehmen

Was wir bieten:

• Abwechslungsreiche Mandate: Verantwortung in M&A-, Finanzierungs-, Nachfolge- und Sanierungsprojekten