Senior Debitorenbuchhalter/Accountant - Accounts Receivable (m/w/d)

Deine Aufgaben

Als Senior Debitorenbuchhalter bist du nicht nur für das Tagesgeschäft zuständig, sondern unser zentraler Treiber für einen modernen Order-to-Cash-Prozess.

• Prozessinnovation & Automatisierung: Du identifizierst proaktiv Optimierungspotenziale, machst konkrete Vorschläge für Neuerungen und setzt Digitalisierungs- sowie Automatisierungsprojekte im Order-to-Cash-Bereich hands-on um.

• Prozessverantwortung : Du übernimmst die Ende-zu-Ende-Verantwortung für den Debitorenbuchhaltungsprozess – von der Fakturierung bis zum Zahlungseingang.

• Operatives Tagesgeschäft: Erstellung, Verbuchung und Korrektur vonAusgangsrechnungen, Gutschriften und komplexen Zahlungseingängen gehören für dich zum Handwerkszeug.

• Forderungs- & Risikomanagement: Du steuerst das Mahnwesen souverän, klärst offene Posten in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen und bewertest Kreditrisiken (inkl. Wertberichtigungen nach HGB/IFRS).

• Abschlüsse & Abstimmung: Du klärst komplexe Salden und arbeitest aktiv bei den Monats- und Jahresabschlüssen (HGB/IFRS) mit.

• Gästeservice: Du verantwortest die Prüfung, Freigabe und buchhalterische Abwicklung von Rückerstattungen bei Stornierungen oder Reklamationen.

• Wissenstransfer: Du teilst deine Expertise gerne und begleitest fachlich unsere Young Talents.

Das bringst du mit

• Mindset: Du hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, eine hohe IT-Affinität und echten Spaß daran, Prozesse zu hinterfragen, umzustrukturieren und zu automatisieren.

• Qualifikation: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellter, Bilanzbuchhalter) oder ein Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen.

• Erfahrung: Mindestens 5 Jahre fundierte Praxis in der Debitorenbuchhaltung und im aktiven Forderungsmanagement.

• Fachwissen: Tiefgehende Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht (insbesondere Umsatzsteuer) sowie in der Bilanzierung nach HGB/IFRS.

• Systemkenntnisse: Sehr sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (z. B. SAP FI, MS Dynamics 365, JD Edwards) und MS Office (insbesondere Excel).

• Sprachen & Kommunikation: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Überzeugungskraft, Neuerungen im Team argumentativ zu vertreten und gemeinsam umzusetzen.

Das bieten wir dir:

Work-Life-Balance & Familie

• Zeit für dich: Genieße 30 Tage Urlaub und freue dich über zusätzliche freie Tage am 24.12. & 31.12. – ganz ohne Urlaubskonto-Abzug.
• Dein Ehrentag: An deinem Geburtstag schenken wir dir einen extra freien Tag!
• Flexibilität: Wir sind familienfreundlich und bieten dir moderne Homeoffice-Möglichkeiten, damit sich Job und Privatleben gut vereinbaren lassen.

Mobilität & Vorsorge

• Unterwegs: Wir unterstützen dich mit 40 € Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket oder deinem persönlichen Jobrad.
• Zukunft im Blick: Wir bezuschussen deine betriebliche Altersvorsorge (BAV) mit starken 25 %.

Food, Fun & Vibes

• Energy & Health: Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) sind bei uns Standard. Für den gesunden Hunger zwischendurch gibt es Foodji (Snacks & Lunch).
• Team-Spirit: Wir feiern Erfolge gemeinsam! Freu dich auf Good Vibes (5 € Budget pro Kopf jeden Montag) sowie Action an der Nintendo Switch, beim Tischkicker oder Tischtennis.

Exklusive B&B Benefits

• Travel-Love: Profitiere von satten Rabatten auf Übernachtungen in unseren Hotels und entdecke unsere Häuser bei den Hoteltagen.
• Shopping: Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits (Rabatte bei Top-Marken).

Deine Entwicklung

• Wachstum: Wir investieren in dich! Nutze unsere E‑Learning-Plattform, individuelle Trainings und spannende Workshops.

Es besteht die Möglichkeit zur Teilzeitbesetzung mit einem Stundenumfang von mindestens 30 Stunden.