(Senior) DevOps Engineer (all genders) – Linux / Automation

Stellenbeschreibung:

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: DATAGROUP Rhein-Main GmbH

Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart: Vollzeit

Veröffentlichungsdatum: Vor 30+ Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Vor 9 Tagen bearbeitet

Zur Unterstützung unseres Teams ‚Infrastructure Consulting Services‘ suchen wir einen:

Betreuung technisch spannender Projekte in großen, oftmals internationalen Kundenumgebungen
Konzeption, Weiterentwicklung und Automatisierung von Linux-basierten Infrastrukturen – insbesondere auf RHEL – unter Einsatz von Ansible und Terraform
Erhebung und Analyse technischer Kundenanforderungen in bestehenden oder neuen Umgebungen
Installation, Integration und Migration von größeren IT-Infrastruktur-Systemen nach Kundenanforderungen
Betrieb und kontinuierliche Optimierung der kundenseitig vorliegenden RHEL-basierten Linux-Serverlandschaften
Sicherung des reibungslosen Systembetriebs, inklusive Monitoring (Checkmk), Patching, Troubleshooting und Performanceoptimierung

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Ausbildung in einer IT-nahen Fachrichtung
Fundierte Erfahrung in der Administration von Linux-Server-Infrastrukturen, idealerweise mit RHEL (8.3 und höher)
Tiefgehende Kenntnisse in der Automatisierung mit Ansible, ggf. inkl. Ansible Tower/AWX
Erfahrung mit modernen Infrastrukturtechnologien wie Terraform, Kubernetes und CI/CD-Pipelines
Kenntnisse in der Konfiguration und dem Betrieb von Webservern wie Apache HTTP und Apache Tomcat
Erfahrung in der Anbindung und Verwaltung von MS SQL-Datenbanken sowie mit Monitoring-Tools (Checkmk) von Vorteil
Idealerweise Erfahrung in der Erstellung und Pflege von Scripten (z. B. Bash, Python) zur Automatisierung operativer Prozesse

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage
Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
Karriere & Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche
Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar
Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn
Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
JobRad: Zuschuss zur Leasingrate
Team & Events: Stadionerlebnis, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr