Senior Electrical Package Manager (m/w/d)

Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung:

Aufgabenprofil

• Steuerung und Umsetzung von Elektrogewerken innerhalb komplexer Data-Center- und Life-Science-Projekte über alle Projektphasen hinweg, von Design und Beschaffung bis zur Inbetriebnahme und Übergabe
• Koordination von Elektro-Nachunternehmern und Schnittstellengewerken inklusive Installationsplanung, Testverfahren, Commissioning, Energisation und technischer Problemlösung
• Betreuung von MV-/LV-Systemen, Busbar-Systemen sowie Earthing & Bonding in enger Abstimmung mit Kunden, Lieferanten, Fachplanern und Commissioning-Teams
• Prüfung technischer Spezifikationen, Zeichnungen und BIM-Modelle sowie Bearbeitung von RFIs, Submittals, Constructability Reviews und Clash Detection
• Überwachung von Terminplänen, Beschaffungsprozessen, Nachunternehmerleistungen, Ressourcen und Projektfortschritt unter Berücksichtigung von Sicherheits-, Qualitäts- und LOTO-Anforderungen

Qualifikationsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Bau-, Anlagenbau- oder Projektumfeld mit Verantwortung für elektrische Systeme und Gewerke
• Fundierte Erfahrung im Management von Electrical Packages innerhalb von Data-Center-, Rechenzentrums-, Life-Science- oder vergleichbaren High-Tech-Projekten
• Sehr gute Kenntnisse in MV-/LV-Systemen, Busbar-Systemen sowie Earthing & Bonding und den zugehörigen Inbetriebnahme- und Sicherheitsprozessen
• Praxis in der 3D-BIM-Koordination, Clash Detection, Constructability Reviews sowie im Umgang mit RFIs, technischen Klärungen und Projektfreigaben
• Erfahrung mit LOTO-Verfahren, elektrischer Sicherheit, SAP/AP-Prozessen und der Zusammenarbeit mit autorisierten Elektrofachkräften (Authorised Electrical Personnel)
• Sehr gute Englischkenntnisse ab C1 und gute Deutschkenntisse ab B2

Wir bieten

• Mitarbeitergeführtes Unternehmen mit unternehmerischer Kultur
• Arbeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien sowie vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Vergütungspaket
• 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
• Zuschüsse zu Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Fahrtkosten sowie einer individuellen Krankenversicherung
• Jährliches Weiterbildungsbudget von bis zu 4.250 EUR ab dem zweiten Beschäftigungsjahr für die persönliche und berufliche Entwicklung

Über YER Deutschland

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!