Senior Global Brand Manager*

Als Senior Global Brand Manager gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung der Marke VITRONIC und sichern konsistente Markenführung über internationale Märkte und Kanäle. Sie übersetzen komplexe Lösungen in klare Positionierungen und Nutzenargumentationen entlang der B2B Customer Journey. Sie planen globale Kampagnen, steuern Budgets und koordinieren Lokalisierungen sowie Sichtbarkeitsmaßnahmen. Dabei arbeiten Sie eng mit HR, Vertrieb, Produktmanagement und externen Partnern zusammen und treiben Employer Branding sowie Content- und Thought-Leadership-Initiativen voran. Teil eines etablierten, internationalen Hightech-Unternehmens mit offener Unternehmenskultur und Fokus auf Wachstum –,

• unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Urlaubstage
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Mobiles Arbeiten
• Deutschlandticket, JobRad, EGYM Wellpass
• betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Gesundheitsbudget

• Strategische Weiterentwicklung und operative Steuerung der Marke innerhalb der ITIS-Markenarchitektur
• Sicherstellung konsistenter Corporate Identity, Designsysteme, Markenrichtlinien und Anwendungsstandards über alle Kanäle
• Übersetzung komplexer Angebote in klare Positionierungen und Nutzenargumentationen entlang der B2B Customer Journey
• Planung, Umsetzung und Budgetverantwortung globaler B2B-Kampagnen inklusive kanalübergreifender Roll-outs
• Koordination von Lokalisierungen, Performance-Analyse und kontinuierliche Optimierung
• Entwicklung des Employer Brandings inkl. Arbeitgeberpositionierung, Recruiting-Kampagnen und Darstellung der Arbeitgebermarke
• Entwicklung integrierter Maßnahmen in Content Marketing, Demand Generation und Sales Enablement
• Steuerung globaler und lokaler Marketingteams sowie externer Agenturen und Dienstleister
• Identifikation relevanter Topics, Experten und Anlässe zur Stärkung von Ambassador- und Thought-Leadership
• Aufbereitung von Markt-, Kunden-, Wettbewerbs- und Performance-Erkenntnissen

• Mehrjährige Erfahrung im Multi-Channel-Marketing, idealerweise Verkehrs-/Verkehrstechnik
• Fundierte Markenführungskompetenz und Erfahrung in kanalübergreifender Kommunikation über den Produktlebenszyklus
• Ausgeprägtes digitales Verständnis und Integration digitaler Medien in den Marketing-Mix
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten auf fachlicher Ebene
• Gute Organisations- und Problemlösungskompetenz
• Analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Kennzahlen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, verantwortungsbewusste und detailorientierte Arbeitsweise

• kommunikationsstärke
• organisationsfähigkeit
• analytisches denken
• Multi-Channel-Marketing
• Content Marketing
• Demand Generation