Senior HR-Generalist (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

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SENIOR HR-GENERALIST (M/W/D)

SCHWERPUNKT MITARBEITERBETREUUNG & HR-ADMINISTRATION

Ihre Aufgaben

  • Ansprechpartner für Mitarbeitende in personalrelevanten Fragestellungen
  • Personaladministration: z. B. Zeitwirtschaft, Verwaltung von Fehlzeiten, Unterstützung der Entgeltabrechnung durch vorbereitende Tätigkeiten, Zeugniserstellung, etc.
  • Steuerung des Bewerbermanagements von der Stellenanzeige über das Vorstellungsgespräch bis hin zum Onboarding
  • Personalentwicklung: Organisation von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Übernahme und Steuerung eigene HR-Projekte
  • Analyse und Verbesserung bestehender HR-Prozesse
  • Gegenseitige Vertretung innerhalb des Personalteams

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im (operativen) Personalwesen
  • Erfahrung im Recruiting und in der Mitarbeiterbetreuung
  • Kenntnisse in Zeitwirtschaft und Personaladministration
  • Erfahrung in der Entgeltabrechnung (wünschenswert)
  • Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Systemen
  • Idealerweise mehrjährige Erfahrung in einem mittelständischen Industrieunternehmen
  • Hohe Service- und Lösungsorientierung
  • Hohe Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Interesse und Erfahrung an der Digitalisierung / KI im HR-Bereich

Wir bieten

  • Ein vielseitiges Aufgabengebiet entlang des gesamten Employee Lifecycles
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsmöglichkeiten
  • Modernste Arbeitsmittel
  • Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Mitarbeitenden
  • Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
  • Hervorragendes Betriebsklima in einem Team aus Kolleginnen und Kollegen mit Betriebszugehörigkeiten von mehr als 30 Jahren sowie frischen, dynamischen Talenten
  • Einen zukunfts- und krisensicheren Arbeitsplatz
  • Großer Verantwortungsspielraum und Platz für eigene Ideen
  • Gemeinsame sportliche und gesellschaftliche Teamevents
  • Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
  • Teilübernahme der Leasingrate von E-Bikes mit JobRad(R)

DDM HOPT+SCHULER GMBH & CO. KG

Königsberger Str. 12

78628 Rottweil

(tel: )

hopt-schuler.com/de#no-back

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    27 Okt 2026
  • Standort:

    Rottweil
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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