(Senior-) Personalreferent (m/w/d)

Bei unserem Mandanten handelt sich um ein mittelständisch geprägtes kunststoffverarbeitendes Produktionsunternehmen, dessen komplexe Produkte voranging in der Luftfahrt- und Automobilindustrie ihre Anwendung finden. Mit seinen rund 700 Mitarbeitern an den Standorten in Mittelsachsen und China gehört das Unternehmen zu den Hidden Champions am Markt.

Für den Standort in Mittweida, Döbeln und Homeoffice suchen wir Sie als:

(Senior-) Personalreferent (m/w/d)

Ihr Wissen und Können:

• Sie betreuen Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Sie analysieren personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Problemstellungen und erarbeiten Lösungen in Abstimmung mit Führungskräften und eingebundenen Fachbereichen
• Weiterentwicklung und Betreuung der bestehenden Personalprozesse
• Mitarbeit bei HR Projekten (z.B. Einführung Sage, Zellenkultur, Organisationsstruktur)
• Einbindung des Betriebsrats in HR-Prozesse und HR-Konzeptionen gemäß rechtlicher, tariflicher und betrieblicher Vorschriften
• Personalentwicklungskonzepte erarbeiten und mit Vorgesetzten und Fachbereichen abstimmen
• Eigenständiges Recruitment und mit externen Partnern
• Abwicklung des Bewerbermanagements
• Teilnahme bei Jobmessen und Recruiting Veranstaltungen
• Fachliches Anleiten von Mitarbeitern

• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich
• Berufserfahrung vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen
• Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Gute Kenntnisse in MS-Office und gängigen Tools sind wünschenswert
• Hohe Sozialkompetenz, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
• Know-how und Begeisterung für klare HR-Prozesse, HR-Trends, HR-Tools
• Empathischer Teamplayer mit spürbarer Service-Orientierung und pragmatischem Lösungsdenken