(Senior) Project Manager Strategic Development China (M/W/D)

(Senior) Project Manager Strategic Development China (M/W/D)

Als Senior Project Manager Strategic Development China (m/w/d) werden Sie die Zukunftsausrichtung unseres Unternehmens in einem der wichtigsten Wachstumsmärkte weltweit mitgestalten. Sie werden eng mit regionalen und globalen Entscheidungsträgern zusammenarbeiten und eine Rolle mit direktem Einfluss auf die langfristige Entwicklung der Organisation übernehmen.

Kurzüberblick

• Standort: Mainz, RP - 55128
• Arbeitsmodell: Hybrid
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Senior Project Manager Strategic Development China (m/w/d) werden Sie folgende Aufgaben übernehmen:

• Die Unternehmens- und Markenstrategie für China weiterentwickeln und kontinuierlich optimieren, einschließlich Analyse von relevanten Trends, Wettbewerbslandschaften und technologischen Entwicklungen
• Strategische Optionen und Empfehlungen für lokale und globale Führungskräfte ableiten
• Strategische Initiativen planen, managen und umsetzen, um Unternehmensziele in der chinesischen Märkte zu unterstützen
• Die jährliche strategische Planungsprozess für die chinesische Region leiten, um eine Alignement mit globalen Stakeholdern sicherzustellen
• Unternehmenseinheiten bei der Entwicklung erfolgreicher Strategien für bestehende und neue Märkte unterstützen
• Beiträge zur Entwicklung regionaler M&A-Strategien leisten, in enger Zusammenarbeit mit dem globalen M&A-Team
• Interdisziplinäre Projektteams leiten und externe Beratungsfirmen koordinieren
• Effektives Stakeholder-Management zwischen der chinesischen Organisation und globalen Funktionen sicherstellen

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Disziplin (z.B. Ingenieurwesen, Physik, Chemie, Materialwissenschaft); MBA wünschenswert
• Mehrjährige Erfahrung in der Strategieentwicklung, Unternehmensentwicklung oder Managementberatung, mit Erfahrung im chinesischen Markt
• Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung bei der Führung komplexer strategischer Projekte
• Provenz Intercultural Erfahrung und Fähigkeit, effektiv in diversen kulturellen Kontexten zu arbeiten
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in interkulturellen Umgebungen
• Fähigkeit, mit Senior-Stakeholdern zusammenzuarbeiten und cross-funktionale Teams zu führen
• Fluency in Englisch und Mandarin ist unerlässlich

Benefits

• SCHOTTs Offenheit, Ihre Weiterentwicklung zu fördern, ist genauso groß wie unsere zusätzlichen Vorteile
• Ranging von aktiver Gesundheitsförderung über flexible Arbeitszeiten und Hybrid-Work bis hin zu Unternehmenspensionen: alles auf Ihre Ziele und Bedürfnisse abgestimmt
• Entdecken Sie eine besondere Unternehmenskultur, in der jeder die Möglichkeit hat, sein gesamtes Potenzial zu entwickeln