(Senior) Recruiter & Employer Branding Specialist, Frankfurt (m/w/d)

In dieser Rolle unterstützen Sie BNP Paribas in Frankfurt als Senior Recruiter und Employer Branding Specialist. Sie gestalten Besetzungsstrategien, steuern Auswahlprozesse und optimieren die Candidate- sowie Hiring Manager Experience. Sie entwickeln HR-Marketing-Formate und tragen zur Arbeitgebermarke bei, in enger Abstimmung mit europäischen HR-Teams. Die Position verbindet Recruiting-Exzellenz mit Employer Branding in einem bankennahen Umfeld und internationalen Projekten.

• Erarbeitung von Anforderungsprofilen in Abstimmung mit Führungskräften und Verantwortung der Besetzungsstrategie
• Vermarktung der Stelle und Auswahlkanäle festlegen
• Steuerung des Auswahlprozesses inklusive Interviews, finaler Entscheidung und Vertragsverhandlung
• Mitgestaltung der Candidate- und Hiring Manager Experience
• Identifikation von Recruiting-Trends und Optimierung vorhandener Prozesse
• Umsetzung und Weiterentwicklung der HR/ Recruiting- und HR-Marketing-Strategie
• Koordination und Umsetzung von HR Marketing und Employer Branding Formaten
• Zusammenarbeit mit nationalen lokalen HR-Teams zu Rekrutierungs- und HR-Marketing Themen
• Mitwirkung in konzernweiten nationalen und internationalen Recruiting- und HR-Marketing-Projekten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
• Fundierte Berufserfahrung im Inhouse Recruiting, idealerweise im Banken- oder Finanzumfeld
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat von Vorteil
• Know-how im oder Interesse am Bereich HR Marketing
• Diplomatisches Geschick, Teamorientierung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Priorisierungsfähigkeit
• Ausgeprägtes Abstraktionsvermögen und vernetztes Denken, auch in hektischen Situationen
• Hands-on-Mentalität und Freude am Mitgestalten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)

• Diplomatisches Geschick
• Teamorientierung
• Selbstständige Arbeitsweise
• Recruiting-Strategien
• HR Marketing
• Employer Branding