(Senior) Recruiter (m/w/d)

Gestalte Recruiting dort, wo es passiert – direkt mit den Menschen vor Ort.

(Senior) Recruiter (m/w/d) in Hamburg

Du möchtest Recruiting nicht nur am Schreibtisch gestalten, sondern direkt vor Ort Wirkung erzielen? Als (Senior) Recruiter (m/w/d) für unser bekanntes Partnerunternehmen in Hamburg bringst du die richtigen Menschen mit den richtigen Filialen zusammen.

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Einstellungsprozess – von der Erstellung der Stellenanzeige und der Ansprache von Bewerbern über die Durchführung von Vorstellungsgesprächen bis hin zur Einführung der neuen Mitarbeiter.
• Du bist mit den spezifischen Anforderungen deiner Standorte vertraut, bist regelmäßig vor Ort präsen und arbeitest in enger Abstimmung mit den Filial-, Regional- und Personalteams.
• Du sprichst aktiv potenzielle Talente über Plattformen wie LinkedIn, Indeed und lokale Netzwerke an und baust langfristige Talentpools auf.
• Du entwickelst innovative Konzepte für das Recruiting und das Employer Branding und organisierst lokale Maßnahmen.
• Du erarbeitest maßgeschneiderte Lösungen, um auch anspruchsvolle Positionen und Standorte erfolgreich zu besetzen.

Das bringst du mit

• Du bist erfahren im Bereich Personalbeschaffung, idealerweise im Einzelhandel oder in einem agilen Dienstleistungsbereich.
• Dir sind die Durchführung von Bewerbungsgesprächen, proaktive Kandidatenansprache sowie der Umgang mit etablierten Recruiting-Systemen und -Plattformen bestens vertraut.
• Du arbeitest eigeninitiativ, methodisch und ergebnisorientiert.
• Deine kommunikative und überraschende Art sowie deine Fähigkeit, kreative Lösungen umzusetzen, zeichnen dich aus.
• Du bist bereit, regelmäßig zu den Standorten in deinem Zuständigkeitsbereich zu reisen, um das Recruiting vor Ort aktiv mitzugestalten.
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift ergänzen dein Profil.

Die Benefits unseres Partnerunternehmens

• Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Jahresurlaub
• Ein umfassendes Einarbeitungstraining
• Echte Entwicklungsmöglichkeiten
• 25 % Rabatt für Mitarbeiter
• Kostenlose Mitgliedschaft im Urban Sports Club
• Family Start Time: Zusätzliche gemeinsame Zeit mit dem Partner bei Geburt oder Adoption