(Senior) Regional Business Manager im Bereich Electrophysiology Region Ostdeutschland und Berlin (m/w/d)

In dieser Rolle tragen Sie die ganzheitliche Verantwortung für den Vertriebserfolg in Ostdeutschland und Berlin im Electrophysiology-Geschäft von Johnson & Johnson. Sie leiten ein regionales Führungsteam, entwickeln Verkaufsstrategien und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf. Sie arbeiten an der Umsetzung kommerzieller und klinischer Ziele, ermöglichen Talententwicklung und treiben Innovation sowie Wachstum in der Region voran. Die Position bietet Einfluss auf nationale/ internationale Projekte und eine attraktive Perspektive in einem dynamischen MedTech-Umfeld.

• Unbefristete Anstellung
• Gute Vergütung inkl. variablem Provisionsmodell
• Firmenwagen mit Privatnutzung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Weiterbildungen im Leadership & Coaching
• Vielfältige vertikale und horizontale Karrieremöglichkeiten

• Verantwortung für Verkaufsregion Ostdeutschland und Berlin und Leitung eines Teams aus RCMs und TMs
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategie inkl. Marktanalyse, regulatorischer Anforderungen und Wettbewerbsaktivitäten
• Talententwicklung, Coaching und persönliche Weiterentwicklung des Teams
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen; KOL-Management (Arzt & Geschäftsführung) in der Region
• Sicherstellung einer hervorragenden Teamkoordination und Zusammenarbeit innerhalb des Leadership-Teams
• Übernahme zentraler nationaler bzw. internationaler Lead-Workstreams/Projekte als Senior
• Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Steigerung von Umsatz und Profitabilität
• Beitrag zu regionaler Leadership-Kultur und Förderung einer lernenden Organisation

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als First Line Leader
• Ausgeprägte Teamorientierung und Leadership-Kompetenz
• Inspirierende Führungspersönlichkeit mit Can-Do-Mindset
• Exzellente Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Konfliktlösungskompetenz
• Starke Geschäftssinn, strategische Kompetenz und Marktblick
• Erfolgreiche Eigenständigkeit in der Führung von Team, Kunden und Region

• Empathie
• Inspirationsfähigkeit
• Klarheit in der Kommunikation
• Vertriebsstrategie und Marktdynamik-Analyse
• KOL-Management
• Regionale Umsatz- und Profitabilitätssteigerung