Senior-Sachbearbeiter*in Auslagerungsmanagement & IKT-Drittparteienrisikomanagement

Du interessierst dich für regulatorische Fragestellungen, Risikomanagement und die Zusammenarbeit mit internen sowie externen Partnern? Du möchtest aktiv dazu beitragen, dass unsere Bank die Anforderungen aus DORA, MaRisk und weiteren regulatorischen Vorgaben sicher und effizient umsetzt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Das erwartet dich

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung im zentralen Auslagerungsmanagement und im IKT-Drittparteienrisikomanagement. Du unterstützt die Fachbereiche bei regulatorischen Fragestellungen, bewertest Risiken, begleitest Beschaffungs- und Auslagerungsvorhaben und sorgst für Transparenz sowie die Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen.

Deine Aufgaben

• Du berätst Fachbereiche zu Auslagerungen, sonstigen Fremdbezügen und IKT-Dienstleistungen im Umfeld von DORA, MaRisk und weiteren regulatorischen Vorgaben.
• Du unterstützt Beschaffungs- und Vertragsprozesse und bewertest neue oder geänderte Dienstleistungen hinsichtlich ihrer regulatorischen Einordnung.
• Du führst die Qualitätssicherung der Risikoanalysen und Due‑Diligence‑Prüfungen durch und sicherst deren Qualität.
• Du überwachst die Einhaltung regulatorischer Anforderungen im Auslagerungsmanagement und IKT‑Drittparteienrisikomanagement.
• Du pflegst und entwickelst das zentrale Auslagerungs‑ und Informationsregister in ServiceNow weiter und stellst eine hohe Datenqualität sicher.
• Du steuerst das Monitoring von IKT‑Drittparteienrisiken, verfolgst Maßnahmen und unterstützt bei der Berichterstattung.
• Du wirkst bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden, Vorlagen und Tools mit.
• Du unterstützt bei Prüfungen, Anfragen von Aufsichtsbehörden sowie bei IT‑ und Beschaffungsprojekten mit Bezug zu Dienstleistern.

Das bringst du mit

• Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Recht, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Interesse an den Themen Auslagerungsmanagement, Risikomanagement, Compliance oder IT‑Governance.
• Idealerweise Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen im Bankenumfeld, insbesondere DORA und MaRisk.
• Erste oder mehrjährige Erfahrung in Bereichen wie IT, Compliance, Revision, Risikomanagement, Einkauf oder einer vergleichbaren Funktion sind von Vorteil.
• Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu bewerten.
• Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
• Interesse an digitalen Technologien, IT‑Prozessen sowie Zukunftsthemen wie Cloud, Automatisierung oder KI.

Darauf kannst du dich freuen

Ein spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet an der Schnittstelle von Regulatorik, Risiko und Digitalisierung.

Die Möglichkeit, die Weiterentwicklung wichtiger bankweiter Prozesse aktiv mitzugestalten.

Zusammenarbeit mit zahlreichen Fachbereichen und ein breites Netzwerk innerhalb der Bank.

Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen regulatorischen Umfeld.

Stellenbewertung und Vergütung

Tarifgruppe 7 (3.905-4.939 EUR auf Vollzeitbasis zzgl. tariflicher Sonderzahlung)

Die Stelle ist befristet für zwei Jahre zu besetzen.

Vollzeit/Teilzeit

Eine Besetzung der Position in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Unser Angebot – deine Benefits

• Moderne Arbeitsplätze zentral gelegen am Potsdamer Hauptbahnhof mit guter Anbindung nach Berlin und ins Umland
• Vielfältige Maßnahmen zur Work‑Life‑Balance (z.B. 38h/Woche mit flexibler Arbeitszeit zwischen 6 Uhr und 20 Uhr, Teilzeitmöglichkeiten und Option auf Homeoffice bis zu 60% der Arbeitszeit)
• Attraktive Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss bis zu 225 Euro, 35 Euro monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket Job, ÖPNV‑Zuschuss, Jobrad, Firmenparkplätze)
• Breites Angebot an jährlichen internen und externen Weiterbildungen
• Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten und Snacks im Betriebsrestaurant
• Verschiedene Sport‑ und Gesundheitsangebote (z.B. Urban Sports Club)
• 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. als bankfreie Tage
• Vergütung nach Tarifvertrag der öffentlichen Banken

Wir streben an, den Anteil von Frauen in dieser Funktions‑ und Vergütungsebene zu erhöhen.

Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bei der Besetzung der Stelle in unserem Finanzinstitut bevorzugt berücksichtigt.

Die ILB – die Investitionsbank des Landes Brandenburg – ist das zentrale Förderinstitut für die Region Brandenburg. Gemeinsam beraten, fördern und unterstützen wir Menschen, Unternehmen und öffentliche Träger (z.B. Gemeinden) bei der Realisierung ihrer Vorhaben und Projekte aus den Bereichen Wirtschaft, Arbeit, Infrastruktur und Wohnungsbau. Wir arbeiten gemeinsam für die Zukunft unserer Region. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter der ILB unterstützt mit der eigenen Arbeit zum Beispiel die Unternehmen von nebenan, das Kino um die Ecke, den Lieblingswald, die digitale Ausstattung der Schule der Enkelkinder und schafft damit Arbeitsplätze, Weiterbildungsmöglichkeiten, Wohnraum und attraktive, lebenswerte Städte und Gemeinden. Mit unseren rund 900 Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber der Region und gestalten gemeinsam die Zukunft Brandenburgs. Die Arbeit bei der ILB lohnt sich doppelt. Zum einen, weil wir etwas Sinnvolles leisten. Zum anderen, weil wir als solides mittelständisches Unternehmen unseren Beschäftigten viel bieten können. Sie wollen mehr über die ILB erfahren? Folgt dem Link zu unserem Imagevideo: Wir fördern Brandenburg #wirfördern.