Senior SAP-Programmleiter: S/4HANA-Transformation & AI

Lust auf einen tollen Arbeitgeber?
Du denkst Projekte ganzheitlich – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Themen wie S/4HANA-Transformation, Prozessautomatisierung und der Einsatz von AI siehst du nicht isoliert, sondern als integrale Bestandteile nachhaltiger Kundenlösungen. Bei Convista steuerst du anspruchsvolle SAP-Programme mit Weitblick, Struktur und echter Umsetzungsstärke.
Als Senior SAP-Projektleiter (Mensch*) übernimmst du dabei eine zentrale Rolle: Du verantwortest die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer SAP-Transformationsprojekte und bist zentraler Ansprechpartner*in für unsere Kunden auf Projekt- und Programmebene.
Du hast noch nicht genug? Wir haben keine vorgeschriebenen Office-Tage, bieten flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, soweit es das Projekt zulässt.
Sarah Becker Recruiting
Das sind deine Aufgaben

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von S/4HANA-Transformationen
• Du steuerst Projektteams, koordinierst interne und externe Stakeholder und stellst einen reibungslosen Projektablauf in Bezug auf Zeit, Budget und Qualität sicher
• Du verantwortest Projektplanung, Ressourcensteuerung, Budgetkontrolle sowie Risikomanagement und leitest geeignete Maßnahmen ab
• Du arbeitest nach SAP Activate und anderen Projektmanagement-Ansätzen, etablierst moderne Methoden (klassisch, agil, hybrid) und passt diese an die jeweilige Projektsituation an
• Du bist zentraler Ansprechpartner*in für Kunden auf Management-Ebene, stellst transparente Kommunikation sicher und bringst fundiertes Know-how in SAP Technology ein
• Du arbeitest eng mit Architektur-, Fach- und Entwicklungsteams zusammen, begleitest Pre-Sales-Aktivitäten und entwickelst Best Practices sowie Templates für das SAP-Projektmanagement weiter
  

Das bringst du mit

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer SAP-Projekte, idealerweise im Umfeld von S/4HANA-Transformationen
• Du hast fundierte Kenntnisse in SAP-Prozessen und -Systemen (z.B. S/4HANA, ECC, SAP BTP) und verstehst die Zusammenhänge zwischen Business und IT
• Du beherrschst gängige Projektmanagement-Methoden (z.B. SAP Activate, agil/Scrum, klassisch) und setzt diese sicher in unterschiedlichen Projektszenarien ein
• Du hast Erfahrung in der Steuerung großer Projektteams sowie im Stakeholder-Management auf verschiedenen Ebenen
• Du überzeugst durch starke Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit und behältst auch in anspruchsvollen Projektsituationen den Überblick
• Du bringst ein gutes Verständnis für Themen wie Clean Core, Cloud-Transformation (RISE/GROW with SAP) sowie moderne SAP-Technologien (z.B. BTP, AI) mit; idealerweise ergänzt durch Projektmanagement-Zertifizierungen
• Abgerundet wird dein Profil durch sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) sowie eine grundsätzliche Reisebereitschaft
  

Warum wir perfekt zu dir passen
Wir sind ein Team

• Starker Zusammenhalt
• Ausgeprägte Hilfsbereitschaft
• Preisgekrönte Feedback-Kultur
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe & flache Hierarchien
  

Unser Arbeitsklima ist Top

• Offener und kollegialer Umgang
• Erreichbare Führungskräfte
• Überdurchschnittliche Unternehmenszugehörigkeit
• Langfristige Kundenbeziehungen
  

Du wirst individuell gefördert

• Eigene Academy für Trainings und Weiterbildung
• Onboarding- und Mentoringprogramm
• Abwechslungsreiche Aufgaben
• Spannende Projekte bei namhaften Kunden
  

Dein Leben bleibt in Balance

• Flexibles und mobiles Arbeiten (z. T. auch im europäischen Ausland)
• Vertrauensarbeitszeit und -urlaub
• Selbstbestimmtheit und Verantwortung
• Team- und Unternehmens-Events
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
  

Bei uns bekommst du mehr

• Sport- und Fitnessangebot
• Private Unfallversicherung
• Auslandskrankenversicherung
• Betriebliche Altersvorsorge
• JobRad, JobAuto, oder bei Bedarf eine Bahncard
  

* Wir suchen Menschen. Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich oder divers bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast, woran du glaubst oder wie alt du bist. Im Fokus steht gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß an der Arbeit.

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