Servicemonteur (m/w/d) Sprinkler

Persönliche Entwicklung entwickeln. Weil wir‘s wollen.

Als Tochterunternehmen des Equans-Konzerns leisten wir wichtige Beiträge zur Energiewende und zum globalen Klimaschutz. Denn wir, weltweit 90.000 Kolleg*innen in 20 Ländern, planen, bauen und betreiben die Infrastruktur von morgen. Liefern wegweisende Konzepte, innovative Technologien und Services für die neue Welt der Industrieanlagen, Energiewirtschaft, Gebäudetechnik und Datacenter. Solch visionäre Projekte stemmen wir nur mit einem kompetenten Team: Deshalb investieren wir stetig in Ihre Talente, Ihre Bildung, Ihre Zukunft. Schenken Ihnen Vertrauen und Freiheiten. Nicht weil wir‘s müssen, sondern weil wir’s wollen!

Mit unserer Business Unit Gebäudetechnik errichten wir versorgungstechnische Anlagen in Gebäuden und industriellen Einrichtungen mit Fokus auf Sicherheit, Energieeffizienz und Wirtschaftlichkeit. Wir verfolgen einen umfassenden Ansatz, beginnend bei der Projektentwicklung über die Planung, das Errichten und die Inbetriebsetzung von gebäudetechnischen Anlagen bis hin zu deren Wartung und Instandhaltung.

Als Verstärkung unseres Teamsam Standort Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Servicemonteur (m/w/d) Sprinkler

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Service-, Wartungs- und Montagearbeiten an Brandschutzanlagen
• Behebung von Störungen und Fehlermeldungen der Sprinkleranlagen
• Erstellung der Wartungs- und Leistungsberichte
• Ansprechpartner für unseren Kunden
• Teilnahme am vorher abgesprochenen Bereitschaftsdienst
• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HKLS oder Rohrschlosser oder eine vergleichbare Fachrichtung
• Erfahrung im Brandschutz-/Sprinklerbereich oder in der Heizungs-, Lüftungs-, Klima und Kältetechnik wünschenswert, aber kein Muss
• Gute Deutschkenntnisse
• Führerschein der Klasse B zur Anfahrt unserer Projekte im Gebiet Rhein-Main-Neckar
• Selbstständige, verlässliche und serviceorientierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Umfangreiches Schulungs- und Fortbildungsprogramm
• 30 Tage Urlaubsanspruch
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
• Unfallversicherung für den beruflichen und privaten Bereich
• Ferienhaus im Zillertal
• Unterstützung für Mitarbeiter in Notsituationen durch unseren Nothilfe-Verein
• Großzügiger Todesfallschutz für die engsten Familienmitglieder
• Monatliches Mobilitätsbudget
• Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiären Mittelstand mit internationalem Konzernhintergrund
• Vergünstigungen bei unseren Partnern und Sonderkonditionen über das Corporate Benefits Portal

Neben einer Vielzahl an Benefits bieten wir eine faire, leistungsgerechte Vergütung.

Ansprechpartnerin ist Amina Cardaklija (Personalabteilung), E-Mail: