Servicetechniker / Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Position

Standorte: Berlin oder München | Arbeitsmodell: Vollzeit | Vertrag: Unbefristete Festanstellung | Vergütung: bis 50.000 €

Über das Unternehmen & Ihr neues Team

Bei uns bist DU Mensch: Starte deine Karriere bei einem etablierten, krisensicheren Familienunternehmen. Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in verschiedensten Immobilienarten. Mit rund 800 Mitarbeitenden und modernster digitaler Messtechnik machen wir Einsparpotenziale sichtbar und leisten einen entscheidenden Beitrag zur CO2-Reduktion.

Ihre Aufgaben

• Montage, Inbetriebnahme & Support
• Montage & Inbetriebnahme: Du stattest Bestandsliegenschaften mit modernster Messtechnik (Wärme-, Wasserzähler, Heizkostenverteiler) sowie Funksystemen, VIP- und M-Bus-Zählern aus.
• Digitale Prozesse: Du erfasst Gerätedaten einwandfrei und leitest diese über unsere moderne Montage-App zuverlässig weiter.
• 2nd Level Support & Qualität: Dank deiner Expertise bist du Ansprechperson bei komplexen Montagen und stellst sicher, dass alle Qualitätsstandards erfüllt werden.
• Schulung & Begehungen: Du weist Servicepartner und Montagedienste ein, führst Liegenschaftsbegehungen durch und dokumentierst die messtechnischen Gegebenheiten.

Ihr Profil

Erfahrener Profi mit Hands-on-Mentalität

• Erfahrung (Kein Junior-Profil): Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger, fundierter Berufserfahrung im SHK-Bereich.
• Wohnort: Dein Wohnort befindet sich maximal 45 Fahrminuten vom jeweiligen Standort (Berlin oder München) entfernt.
• Must-haves: Gültiger Führerschein (Klasse B) sowie fließende Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau) sind zwingend erforderlich.
• Arbeitsweise: Hohe Dienstleistungsorientierung, eigenverantwortliches Arbeiten und idealerweise erste Erfahrungen mit MS-Office (Excel).

Das erwartet Sie

• Montagebus, 50k & Fahrzeit-Regelung
• Vergütung: Attraktives Jahresgehalt von bis. zu 50.000 € (aufgeteilt auf 13 Monatsgehälter) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten und planbare Einsätze.
• Top-Ausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung sowie ein neues iPhone und ein Tablet (Hardware darf auch privat genutzt werden).
• Gesundheit & Extras: Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder EGYM Wellpass, vergünstigte Massagen, regelmäßige Teamevents und Corporate Benefits.