Site Manager (m/w/d)/Koordinierende Leiter des Standortes Frankfurt (Oder) für CEVA gesucht!

Site Manager (m/w/d)

CEVA Logistics bietet globale Logistikdienstleistungen, die Menschen, Produkte und Unternehmen auf der ganzen Welt miteinander verbinden. Wir sind in 170 Ländern mit über 110.000 Mitarbeitenden an mehr als 1.300 Standorten vertreten – und das hilft uns dabei, unser Ziel zu erreichen: in die Top 5 der globalen Kontraktlogistikanbieter zu gelangen.

Ort

Frankfurt (Oder)

Beschäftigungsart

Vollzeit

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für den Standort inklusive P&L-Verantwortung
• End-to-End-Verantwortung für sämtliche operativen Prozesse: Inbound, Storage, Pick, Pack, Outbound
• Steuerung und Optimierung von KPIs, Produktivität und Kosten unter Berücksichtigung von Effizienz und Servicequalität
• Verantwortung für Risikomanagement sowie die Einhaltung von Governance- und Compliance-Vorgaben
• Aktives Stakeholder-Management mit Kunden sowie internen Funktionen
• Ganzheitliche Weiterentwicklung der Organisation, inklusive Unternehmenskultur, Talententwicklung, Nachfolgeplanung und Mitarbeiterbindung
• Sicherstellung einer erfolgreichen, funktionsübergreifenden Zusammenarbeit
• Leitung der Aufbauphase (Ramp‑up) sowie von Transformations- und Veränderungsprojekten

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige (mind. 8 Jahre) Führungserfahrung in einer leitenden Position, idealerweise in der E‑Commerce‑Logistik oder Kontraktlogistik
• Nachweisbare Erfolge in leistungsorientierten, dynamischen Umfeldern (idealerweise mit LEAN‑Erfahrung)
• Stark ausgeprägtes strategisches Denkvermögen kombiniert mit hoher operativer Umsetzungskompetenz
• Ausgezeichnete Fähigkeiten im Stakeholder‑Management sowie hohe Entscheidungsstärke, auch unter Zeit- und Leistungsdruck
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse

Was wir bieten

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Risikoabsicherung, JobRad‑Leasing und attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, Pluxee Card)
• Entwicklung & Perspektive: Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
• Arbeitskultur & Aufgaben: Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung in einem kollegialen Umfeld, das Vielfalt lebt
• Flexibilität & Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
• Zukunft & Wachstum: Langfristige Perspektiven und echte Aufstiegschancen in einem innovativen Unternehmen

Als globales Unternehmen und Teil der CMA CGM‑Gruppe ist Vielfalt entscheidend für unseren Geschäftserfolg. Wir freuen uns, wenn Sie die Zukunft von CEVA Logistics mitgestalten möchten – bewerben Sie sich jetzt!