Social Media & Digital Content Creator (m/w/d)

Engineered in Germany, Proven in the Wild

Jack Wolfskin ist eine international renommierte Outdoor-Marke und Teil der ANTA Sports-Gruppe, einem der weltweit führenden Sportartikelhersteller. Als einer der Top-Anbieter hochwertiger Outdoor-Bekleidung, Schuhe und Ausrüstung in Europa und China steht Jack Wolfskin für Innovation, Funktionalität und Nachhaltigkeit. Mit einem starken Netzwerk aus eigenen Stores und Franchise-Partnern zählt das Unternehmen außerdem zu den größten Franchisegebern im deutschen Sportfachhandel.

Wir suchen Menschen mit Entdeckergeist, die frei denken, wild unterwegs sind und gerne neue Wege gehen – gemeinsam mit einem starken Team, das Outdoor im Herzen trägt.

We free the Wild inside everyone, and out there!

Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Social Media in unserem Headquarter als Social Media & Digital Content Creator (m/w/d).

Unser Unternehmenshauptsitz wird gegen Ende des Jahres 2026 nach Eschborn verlegt, und dein primärer Arbeitsort wird sich ab diesem Zeitpunkt entsprechend nach Eschborn verlagern.

Deine Aufgaben im Wolfpack

Community-orientierte Content‑Erstellung

Du bist bei unseren Community‑Events (z. B. Wolf Trail) aktiv vor Ort und erstellst authentische Inhalte, die unsere Outdoor‑Abenteuer erlebbar machen. Dabei produzierst du abwechslungsreichen Content direkt auf den Touren und Veranstaltungen. Du bringst Freude an Outdoor‑Aktivitäten sowie die Bereitschaft mit, innerhalb der DACH‑Region zu reisen.

Content Creation & Ideenentwicklung

Du entwickelst, produzierst und veröffentlichst hochwertigen, zielgruppenorientierten Content (Fotos, Videos und Texte) für unsere Social‑Media‑Kanäle. Der Schwerpunkt liegt auf Instagram und TikTok; darüber hinaus unterstützt du Inhalte für YouTube, LinkedIn und Facebook. Du bringst kreative Ideen ein, entwickelst plattformspezifische Formate und trägst dazu bei, die Marke Jack Wolfskin erlebbar zu machen und unsere Community zu begeistern.

Social‑Media‑Management

Du unterstützt bei der Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten über verschiedene Social‑Media‑Kanäle hinweg und stellst sicher, dass diese mit unseren Marketingkampagnen, Markenbotschaften und Kommunikationszielen übereinstimmen.

Kampagnenumsetzung

Gemeinsam mit dem Marketing‑Team begleitest du Produkteinführungen, Markeninitiativen und weitere Kampagnen durch kreative digitale Inhalte, die unsere Zielgruppen ansprechen und aktivieren.

Community‑Management

Du pflegst den Austausch mit unserer Online‑Community, beantwortest Kommentare und Nachrichten und förderst die Interaktion mit unseren Followern sowie nutzergenerierten Inhalten.

Analyse & Reporting

Du beobachtest die Performance unserer Social‑Media‑ und Content‑Aktivitäten mithilfe geeigneter Analysetools. Dabei leitest du Erkenntnisse und Handlungsempfehlungen ab, um Reichweite, Interaktionen und die Wirksamkeit unserer Inhalte kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Trend‑ und Marktbeobachtung

Du verfolgst aktuelle Entwicklungen auf Social‑Media‑Plattformen, neue Content‑Formate sowie Best Practices im digitalen Marketing und bringst neue Ideen und Impulse aktiv ins Team ein.

Unterstützung bei der Content‑Strategie

Du unterstützt bei der Entwicklung von Social‑First‑Content‑Strategien, bringst Erkenntnisse über Zielgruppen und Plattformen ein und gibst kreative Empfehlungen zur Erreichung unserer Marken- und Kommunikationsziele.

Brand Storytelling

Du erzählst die Geschichte von Jack Wolfskin durch inspirierende digitale Inhalte, präsentierst Kundenerlebnisse und setzt unsere Produkte und Innovationen authentisch in Szene – immer im Einklang mit unseren Markenwerten.

Zusammenarbeit mit Markenbotschaftern

Du arbeitest eng mit Athletinnen und Athleten, Markenbotschafterinnen und Markenbotschaftern sowie langjährigen Kundinnen und Kunden zusammen, um authentische Inhalte rund um ihre Erfahrungen mit Jack Wolfskin zu entwickeln.

Was du mitbringst

Reisebereitschaft

Du bringst die Bereitschaft mit, regelmäßig zu reisen, insbesondere im Rahmen von Community‑Events und Outdoor‑Veranstaltungen.

Berufserfahrung

Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Social Media Management, digitale Content‑Erstellung oder in einer vergleichbaren Position – idealerweise in den Bereichen Outdoor, Lifestyle oder Fashion.

Kreativität & Content‑Produktion

Du hast Erfahrung im Umgang mit Bild‑ und Videobearbeitungsprogrammen, beispielsweise Adobe Creative Suite, Canva, Final Cut Pro oder vergleichbaren Tools.

Digitale Kompetenz

Du kennst die gängigen Social‑Media‑Plattformen, deren Funktionsweisen sowie aktuelle Content‑Formate und Best Practices – insbesondere für Instagram, TikTok und YouTube.

Analytisches Verständnis

Du hast Erfahrung im Umgang mit Analyse‑ und Reporting‑Tools und kannst daraus Erkenntnisse ableiten, um Inhalte datenbasiert weiterzuentwickeln.

Kommunikationsstärke

Du verfügst über sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Gespür für Details.

Begeisterung für Outdoor‑Themen

Du interessierst dich für Outdoor‑Aktivitäten und nachhaltige Themen und identifizierst dich mit den Werten von Jack Wolfskin. Erfahrungen im Wandern, Campen oder anderen Outdoor‑Aktivitäten sind von Vorteil.

Trendgespür

Du verfolgst aktuelle Entwicklungen in der Social‑Media‑Welt, erkennst relevante Trends und verstehst, wie Marken diese sinnvoll für ihre Kommunikation nutzen können.

Teamfähigkeit

Du arbeitest gerne in interdisziplinären Teams und kommunizierst erfolgreich mit Kolleginnen und Kollegen aus Marketing, Design, Produktentwicklung und weiteren Bereichen.

Souveränes Auftreten vor der Kamera

Du fühlst dich vor der Kamera wohl und kannst die Marke Jack Wolfskin authentisch repräsentieren.

Zusätzliche Qualifikationen

Erfahrungen mit Storytelling für YouTube (16:9‑Format), TikTok Shop, Reddit oder vergleichbaren Plattformen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Was dich bei uns erwartet

• Spannende Produktwelt und internationales Umfeld in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen
• Firmensprache Deutsch und Englisch
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Flexibles und hybrides Arbeiten
• Mobiles Arbeiten aus dem Ausland, bis zu 4 Wochen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte und betriebliche Zusatzleistungen
• Prämienprogramm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
• Exklusive Angebote über Corporate Benefits
• Bikeleasing, monatliche Bezuschussung von bis zu zwei Leasingverträgen
• EGYM, Firmenfitness mit Zugriff auf über 7000 Studios
• Teamevents und Sportangebote in der Natur
• Duz‑Kultur und Casual Dresscode
• Kostenfreies Wasser, Kaffee- und Teespezialitäten

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