Software Engineer - Workflow Innovation and Process Automation (Java, Camunda) (m/w/d)

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.

• Hochschulleitung
• Vergütung
• TV-L
• Umfang
• Vollzeit (100 %)
• Besetzungsdatum
• zum nächstmöglichen Zeitpunkt (zunächst befristet auf zwei Jahre)
• Bewerbungsfrist

• Software Engineer - Workflow Innovation and Process Automation (Java, Camunda) (m/w/d)

Sie gestalten und implementieren moderne Workflows und Automatisierungslösungen. Dabei entwickeln Sie auch explorative digitale Lösungen, um zu testen, wie moderne Technologien Prozesse, Services und Zusammenarbeit optimieren können. Ihre Rolle liegt an der Schnittstelle von Prozessautomatisierung, Backend-Entwicklung, Systemintegration und aktuellen Technologien, wie KI-gestützte Workflow- und Informationsverarbeitung.
Unter Verwendung von Camunda, Java, Spring Boot, REST-APIs, GitLab, Docker und Kubernetes tragen Sie dazu bei, Lösungen zu prototypisieren, zu validieren und zu skalieren, die Teil eines umfassenderen digitalen Ökosystems werden können und die Arbeitsweise sowie Servicebereitstellung einer großen öffentlichen Einrichtung verbessern.
Ihre Aufgaben im Detail:
Entwerfen, Entwicklung und Verfeinerung von Pilotanwendungen, Prototypen und explorativen Lösungen für die Digitalisierung und Prozessautomatisierung
Aufbau und Orchestrierung digitaler Workflows, insbesondere im Kontext von Camunda und BPMN
Entwicklung von Backend-Komponenten und -Services mit Java und Spring Boot
Integration von Workflows und Anwendungen in bestehende Systemlandschaften über REST-APIs, z. B. mit Fachanwendungen, E-Akten-Lösungen, DMS oder papierlosen Umgebungen
Erkunden und prototypisch erproben, wie KI-gestützte Ansätze praktisch eingesetzt werden können, um Workflows, Wissensmanagement, Servicebereitstellung oder Prozessunterstützung zu verbessern
Testen neuer Technologien und Implementierungsansätze, um deren Machbarkeit, Nutzen und Skalierbarkeit zu bewerten
Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, der IT und Projektteams, um Anforderungen in praxisnahe und zukunftsorientierte Lösungen umzusetzen
Mitgestaltung der Weiterentwicklung einer zentralen Plattform für Digitalisierung, Automatisierung und Innovation, mit Raum für Experimente und technische Mitgestaltung
Mitwirkung beim Aufbau tragfähiger technischer Grundlagen durch Clean Code, nachhaltige Architektur und praxisnahe Umsetzungsstandards

Erfahrung in oder starkes Interesse an Digitalisierung, Workflow-Design, Prozessautomatisierung oder explorativer Produktentwicklung
Erfahrung in der Gestaltung und Integration von REST-APIs, Schnittstellen und der Systemintegration
Solides Verständnis und praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Java und Spring Boot
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines verwandten Fachgebiets bzw. eine vergleichbare Qualifikation (z. B. abgeschlossene IT-Ausbildung als Fachinformatiker/in) bzw. gleichwertige praktische Erfahrung
Interesse an der Entwicklung und Erprobung von Pilotanwendungen, Proof-of-Concepts und iterativen digitalen Lösungen
Begeisterung für neue Technologien und deren praktischen Einsatz, insbesondere für KI in digitalen Prozessen und Services
Grundverständnis moderner Entwicklungs- und Deployment-Prozesse, wie GitLab, CI/CD, Docker oder Kubernetes
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, komplexe Anforderungen in verständliche digitale Lösungen zu übersetzen
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Lernbereitschaft und experimentierfreudige Denkweise

• Erfahrung mit Camunda und/oder BPMN
• Grundkenntnisse in React oder anderen Frontend-Frameworks
• Erfahrung mit RPA, z. B. Robot Framework
• Erfahrung in der Integration von Legacy-Altsystemen in moderne IT-Umgebungen
• Erste praktische Erfahrungen mit KI-gestützten Anwendungen, Prototyping oder Automatisierungs-Use-Cases
• Interesse an Verwaltungs-, Organisations- oder öffentlichen Prozessen und deren digitaler Transformation

Eine verantwortungsvolle und technisch anspruchsvolle Position im Bereich der Hochschulleitung einer der führenden europäischen Universitäten
Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsfreiheit, neue Technologien praktisch zu erproben
Direkter Einfluss auf universitätsweite Digitalisierungsinitiativen
Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TV-L), abhängig von Qualifikation und Erfahrung, zunächst befristet auf zwei Jahre mit Möglichkeit der Verlängerung
30 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich freie Tage am 24. und 31. Dezember
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit
Zentral gelegener Arbeitsplatz in München mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Weiterbildung
Attraktive Sozialleistungen und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben einschließlich Betreuungsangeboten
Weitere Informationen zur Arbeit an der LMU München finden Sie auf unseren Arbeitgeberseiten .
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.

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