Solution Architect Operate / IT & BPO (m/w/d)

Stellendetails zu: Solution Architect Operate / IT & BPO (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Deloitte GmbH

Arbeitsort

Frankfurt am Main

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Stellenbeschreibung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
Du willst nicht nur Teil eines erfolgreichen Unternehmens sein, sondern wirklich etwas bewegen? Bei Deloitte Consulting – Engineering as a Service (EaaS) gestaltest du die Zukunft von IT-Betrieb, Outsourcing und innovativen Technologien. Gemeinsam hinterfragen wir den Status quo, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen und schaffen einen Mehrwert für unsere Kund:innen. Werde Teil eines Teams, das mit Leidenschaft neue Standards setzt: als Solution Architect Operate / IT & BPO (m/w/d).

Standorte: Frankfurt (Main), Hamburg, Düsseldorf, München, Berlin und Stuttgart

Dein Impact

Als Solution Architect Operate / IT & BPO (m/w/d) bist du verantwortlich für die Konzeption, Umsetzung und Optimierung von End-to-End-Lösungsarchitekturen im Umfeld von IT- und Business Process Outsourcing. In dieser Rolle gestaltest du die Zukunft von Outsourcing-Lösungen aktiv mit. Dabei umfasst Dein Aufgabenbereich:

• Konzeption: Du entwirfst integrierte Architekturen für IT- und Business Process Outsourcing, die innovative (KI-) Technologien und bewährte Methoden kombinieren. Dabei berücksichtigst du die spezifischen Anforderungen unserer Kund:innen.
• Anforderungsanalyse: Du identifizierst die geschäftlichen und technischen Herausforderungen unserer Kund:innen und übersetzt diese in individuelle Outsourcing-Lösungen.
• Bewertung: Du analysierst bestehende Systemarchitekturen, identifizierst Verbesserungspotenziale und erarbeitest Empfehlungen zur Optimierung der technologischen Basis.
• Umsetzung: Du steuerst die Implementierung der entwickelten Lösungen und überwachst deren erfolgreiche Einführung.
• Stakeholder-Management: Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass die vorgeschlagenen technischen Lösungen optimal auf die Geschäftsbedürfnisse abgestimmt sind.

Dein Skillset

• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Lösungsarchitekturen, idealerweise im Umfeld von IT- und Business Process Outsourcing.
• Abschluss eines Studiums in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften mit Informatikbezug oder vergleichbaren Studiengängen.
• Fundierte Kenntnisse in Architekturdesign, IT-Systemen, Automatisierungstechnologien und Cloud-Lösungen. Erfahrung mit der Bewertung und Verbesserung bestehender Systeme ist ein Plus.
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um komplexe Geschäftsanforderungen in technologische Lösungen zu übersetzen.
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Deine Chance

• Best‑in‑class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings.
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job‑Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering.
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit‑Beratung und vielem mehr.
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness‑Anbietern und die Unterstützung von Sport‑ und Teamevents.
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike‑ und Pkw‑Leasing, Firmen‑Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working.
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen‑Netzwerke.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting‑Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen über unser Online‑Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs‑FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E‑Mail unter oder telefonisch unter +49 211 877 24111.