Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in für Jugendhilfe in Strafverfahren für das Jugendamt

Overview

Die Universitätsstadt Gießen stellt ein: Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in für Jugendhilfe in Strafverfahren für das Jugendamt. Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 75 % einer Vollzeitkraft (derzeit 29:15 Stunden), die zum zu besetzen ist.

Aufgabengebiet

• Mitwirkung in Verfahren nach dem Jugendgerichtsgesetz
• Prüfung, ob für die Jugendlichen oder die jungen Volljährigen Leistungen der Jugendhilfe in Betracht kommen
• Begleitung der Jugendlichen oder der jungen Volljährigen während eines Strafverfahrens
• Stellungnahme zur strafrechtlichen Verantwortlichkeit und der Anwendung von Jugendrecht sowie ggf. Elternberatung
• Haftbegleitung
• Anregungen zur Diversion (Umleitung; Verfahrenseinstellung durch die Staatsanwaltschaft)
• Weitervermittlung an spezielle Fachdienste
• Kontrolle von Weisungen und Auflagen
• Mithilfe bei der Haftentlassung und Entlassungsvorbereitung
• differenzierte Dokumentation der Arbeit sowie statistische Erfassung
• Zusammenarbeit mit Trägern und Einrichtungen der sozialen Infrastruktur
• Mitarbeit in einem thematischen Schwerpunkt
• Arbeit in einem Team und in internen Arbeitsgruppen
• Supervision und Fortbildung im Rahmen der finanziellen Mittel des Jugendamtes

Anforderungsprofil

• Vorrangig erfolgreich abgeschlossener Fachhochschul- oder Hochschulabschluss als Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in bzw. vergleichbarer einschlägiger Abschluss
• Berufserfahrungen im sozialen Bereich sind von Vorteil
• Orientierung an den Lebenswelten und Ressourcen der Familien
• Besonders ausgeprägtes Verantwortungsgefühl im Hinblick auf den Kinderschutz
• Aufgeschlossenheit gegenüber sozialraumorientierten und teambezogenen Ansätzen; Zusammenarbeit mit Bewährungshilfe, JVAs, offener Jugendarbeit, Beratungsstellen, Organen der Strafrechtspflege
• Bereitstellung und Organisation von Maßnahmen wie Täter-Opfer-Ausgleich, Einzelbetreuung, Gruppenarbeit, Erziehungshilfen, Beratung
• Kostenbewusstes Handeln
• Teamfähigkeit und hohe psychische Belastbarkeit
• Umfassende PC-Kenntnisse bezüglich MS-Office-Standardprogrammen; Arbeit mit einem arbeitsplatzspezifischen EDV-Programm (OpenWebFM)
• Vielfaltskompetenz

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
• Ein vielfältiges, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. auch Home-Office und mobiles Arbeiten
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Kostenfreier Eintritt in die Gießener Schwimmbäder im Jahr 2026
• Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung, etc.
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sonderzahlungen nach dem TVöD für Beschäftigte
• Jobticket zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet
• Dienstrad-Leasing

Hinweise

Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir zur Erhöhung der Frauenquote verpflichtet. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für unsere moderne, offene, bürgerorientierte Verwaltung sind Bewerbungen von Fachkräften mit Migrationshintergrund gewünscht. Die Universitätsstadt Gießen setzt sich für Gleichstellung, Antidiskriminierung und Chancengleichheit ein. Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig; entsprechende Angaben in den Bewerbungsunterlagen können positiv berücksichtigt werden.

Bewerbung

Wenn Sie unser Angebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 24. Mai 2026 ein. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Scholz vom Haupt- und Personalamt unter der Rufnummer zur Verfügung.

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