Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns!

Du bist kommunikativ, hast Freude an der Arbeit in der Erwachsenenbildung und bringst einen sozialpädagogischen Hintergrund mit? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine (sozial-)pädagogische Fachkraft (m/w/d) flexibel in Teilzeit mit 20 bis 30 Wochenstunden für die Maßnahmen "Unterstützte Beschäftigung gemäß § 55 SGB XI" und "Arbeitsgelegenheiten für Frauen mit Migrationshintergrund (AGH Empowerment)".

Diese Aufgaben übernimmst du:

• Beratung und Begleitung von Menschen mit Behinderung und Frauen mit Migrationshintergrund
• Förderung der Grundqualifikation
• Integration und Stabilisierung in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
• Teilnehmer*innenorientierte Betreuung und Dokumentation

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium in der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik oder verwandten Studiengängen mit entsprechenden Schwerpunkten
• Alternativ einen Ausbildungsabschluss in staatlich anerkannten Erziehungsberufen (z. B. Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspflege, Arbeitserzieher*innen) – jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und erster beruflicher Erfahrung in der Erwachsenenbildung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Toleranz gegenüber unterschiedlichen Kulturen sowie Empathie
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Konflikt- und Motivationsfähigkeit

Darauf kannst du dich freuen:

• Flexibilität hinsichtlich deiner Arbeitszeiten im Rahmen der Maßnahmenbedingungen (montags bis freitags)
• Vergütung nach dem TV AWO NRW je nach Qualifikation EG S8b* (Einstiegsgehalt ab 3.550,74 €/Monat bei 39 Wochenstunden) oder EG S11b* (Einstiegsgehalt ab 3.829,86 €/Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer SuE‑Zulage sowie einer Jahressonderzahlung
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen
• Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike‑Leasings (nach erfolgreicher Probezeit)
• Schutz‑ und Rechtekonzept sowie ein Nachhaltigkeitskonzept
• Freiheit zur Mitgestaltung, persönliche Wertschätzung und Zusammenarbeit auf Augenhöhe