Spezialist/-in Personalentwicklung - Entwicklung & Beratung / Leadership-Programme (w/m/d)

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Wir wollen zur besten Bank für alle unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen werden. Deshalb suchen wir Menschen, die Lösungsorientierung und Zusammenarbeit als Stärke verstehen. Als Teil unserer Hauptverwaltung schaffen Sie die Grundlagen, auf denen die ganze Bank aufbaut. Klare Strukturen und Prozesse bilden dabei den nötigen Rahmen für Ihre Flexibilität. Sie arbeiten in einem hochqualifizierten Umfeld, das sich durch echte Teamkultur und Zusammenhalt auszeichnet. Wir stärken Ihnen dabei den Rücken und verfolgen gemeinsam ein klares Ziel: unsere Kund*innen noch zufriedener zu machen.

Ihre Aufgaben Steuerung und Gestaltung einer nachhaltigen Veränderung

durch die Entwicklung von Ideen und Ansätzen, basierend auf einer umfassenden Betrachtung einer komplexen Transformation Ganzheitliche Beratung

zu Organisations- und Leadership-Strategien als strategischer Partner des Senior Management Change Management Roadmap

(Konzeption, Umsetzung und Erfolgsmessung): Entwicklung und Adaption datenbasierter, bedarfs- und kundenorientierter Formate / Initiativen und Interventionen Vorantreiben der

Kulturstrategie

sowie Gestaltung, Steuerung und Umsetzung von Veränderungsprozessen Ausarbeitung von nachhaltigen

Interventionsstrategien , Analyse von Organisationsstrukturen und Identifikation von Optimierungspotentialen Entwicklung und Implementierung umfassender

Leadership-Programme Konzeption und Moderation von

Workshops

und anderen Dialogformaten, sowie deren Erfolgsmessung

Ihr Profil

Berufserfahrung : Mindestens 5 Jahre in Projektmanagement, OE/PE, Change-Management oder Transformationsbegleitung in einem Konzern oder einer großen Beratungsgesellschaft Ausbildung : Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Weiterbildung : Mindestens eine Zusatzqualifikation (z.B. systemische Organisationsentwicklung) Expertise

im Bereich Interventionsdesign sowie in der Quantifizierung und Messung von Veränderung und Impact Fundierte Kenntnisse

der Organisationsentwicklung, als auch in agilen Methoden und Frameworks Kommunikation : Sicheres Auftreten, exzellente Moderationskompetenz und zielgruppengerechte Kommunikations- und Beratungsstärke auf verschiedenen hierarchischen Ebenen (inkl. Senior Management) Skills : Gutes Gespür für Menschen und Kultur zum schnellen Aufbau eines tragfähigen Netzwerks, analytisches Denkvermögen, systematische Arbeitsweise sowie eine praxisorientierte Mentalität Sprachkenntnisse : Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind ein Plus Ihr Job? Echt.Anders. Das bieten wir Ihnen: Sie bekommen einen unbefristeten Arbeitsvertrag,

13 Monatsgehälter

und

30 Tage Urlaub

(mit zusätzlichen Urlaubsmodellen erweiterbar). Homeoffice

ist bis zu 50% möglich. Sie profitieren von einer

arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge

sowie zahlreichen weiteren Zusatzleistungen. Auf Sie warten

kurze Entscheidungswege, viel Freiraum

und ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist, Zusammenhalt und Kollegialität geschätzt werden. Mit uns haben Sie ausgezeichnete Möglichkeiten, sich

individuell weiterzuentwickeln .

Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits Flexoffice-Option,

die Arbeiten von zu Hause ermöglicht (bis zu 50 %) Flexible

Arbeitszeitmodelle Flexibilität durch „FreiZeitPlus“

und

unbezahlten Urlaub Bezahlte

Sonderurlaubstage

bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar

fünf

Sonderurlaubstage. Familienservice

– Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen Kinderbetreuung

während der Seminare in unserer Trainingsakademie Vergünstigte

Ferienwohnungen

an der Ostsee Zentrale, attraktive Standorte in Düsseldorf, Duisburg, Frankfurt und Mainz Leasing von IT-Equipment

über Entgeltumwandlung Zahlreiche

Zusatzleistungen

wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits) Sonderkonditionen

für unsere Bankprodukte Kantine Parkplatzangebot 13 Monatsgehälter

(13. Gehalt im November) Zusätzliche

Bonusregelungen Vermögenswirksame Leistungen Dienstwagen

je nach Position, der auch privat genutzt werden kann Verbilligtes

Deutschlandticket

für 21 Euro Gesundheitsmanagement

– z. B. Gesundheitsmobil, 50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote Zugang zu Angeboten von

Wellhub

rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m. Komplett arbeitgeberseitig finanzierte

Altersvorsorge , um beruhigter in die Zukunft zu blicken Zusätzliche

Entgeltumwandlung

möglich, um darüber hinaus vorzusorgen Gruppenunfallversicherung , die auch im privaten Bereich Schutz bietet TARGOBANK

Bike

– Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung Freiwilligentag

– einmal jährlich kannst du soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützen Teilnahme am

World Cleanup Day Wundertaler

– mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte unterstützt Unterstützungskasse

für finanzielle Notlagen Studieren

mit der

TARGOBANK Interne

Nachwuchsförderprogramme Führungskräfteentwicklung Hauseigene

Akademie LinkedIn Learning

für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit Interne

Entwicklungsmöglichkeiten

in andere Unternehmensbereiche ( Jobrotation )