Spezialist Lohn- und Gehaltsabrechnung | Specialist Payroll (m/w/d)

Das erwartet dich

Die Lohn- und Gehaltsabrechnung ist dein Spezialthema? Und das am Besten ohne Papierkram und ohne Alleingang? Dann bist du bei uns genau richtig.

In unserem 20-köpfigen Payroll-Team arbeitest du komplett digital, mit klaren Prozessen und vielen Schnittstellen. Dich erwarten spannende, teils internationale Mandate – und vor allem ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt und fachlich auf Augenhöhe austauscht.

Du profitierst von hoher Flexibilität mit bis zu 50 % Homeoffice, einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage und vielen zusätzlichen Benefits, die dir den Arbeitsalltag spürbar erleichtern.

Weitere Informationen über die Art dieser Stelle und die Erwartungen an die Bewerber finden Sie weiter unten.

• Eigenständige Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für deine Mandate
• Ansprechpartner:in für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen
• Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
• Bearbeitung von internationalen Sachverhalten (z. B. A1-Bescheinigungen, Entsendungen)
• Erstellung von Meldungen, Bescheinigungen und Auswertungen
• Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzämtern und Behörden

• Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Lohnbuchhalter:in, Fachassistent:in Lohn & Gehalt oder vergleichbare Qualifikation
• Umfangreiche Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung (idealerweise mit DATEV LODAS)
• Freude an digitalen Prozessen und moderner Arbeitsumgebung
• Gute Deutschkenntnisse (C1) und Englischkenntnisse (mind. B1)

• Spezialisierung statt Bauchladen : Du konzentrierst dich voll auf Payroll – fachlich tief statt oberflächlich breit.
• Team statt Einzelkämpfer : 20 Kolleg:innen, mit denen du dich fachlich austauschst und gegenseitig unterstützt.
• Digitaler Standard : Papierlos, automatisiert, mit modernen Tools und vielen Schnittstellen.
• Flexible Arbeitsweise: Bis zu 50 % Homeoffice plus Deutschlandticket (100 % Übernahme).
• Wertschätzung & Stabilität: Wir sind kein Konzern, aber auch kein kleines Büro – bei uns zählt der Mensch, nicht die Hierarchie. xvbsvpc
• Attraktive Rahmenbedingungen: 30 + 6 freie Tage, Zuschüsse zur Altersvorsorge, Nettolohnoptimierung, ergonomische Ausstattung, Team-Events und Vieles mehr.